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Gerente de patch

Porto
beBeePatch
Anunciada dia 24 novembro
Descrição

Descrição do Cargo:


O cargo de Patch Management visa apoiar a equipa de cibersegurança na gestão de vulnerabilidades e garantir a implementação de patches de forma eficaz.




Responsabilidades:



* Planeamento de Deployment de Patches:


Definir janelas de manutenção, coordenar rollouts e garantir mínima interrupção das operações.


* Suporte à Gestão de Vulnerabilidades:


Colaborar com a equipa de cibersegurança, alinhar correções com resultados de scans e garantir cumprimento de prazos de mitigação.


* Monitorização e Reporting:


Acompanhar o sucesso das implementações, reportar falhas e gerar relatórios de compliance e auditoria.


* Gestão e Otimização de Ferramentas:


Avaliar, recomendar e manter ferramentas de patch management atualizadas e configuradas.


* Colaboração e Comunicação:


Trabalhar em estreita relação com equipas de infraestrutura, aplicações e segurança; comunicar impactos e riscos a stakeholders.


* Gestão de Riscos e Exceções:


Documentar atrasos, exceções e aplicar controlos compensatórios quando necessário.


* Política e Documentação:


Mantecer políticas e procedimentos atualizados, garantindo alinhamento com normas como ISO 27001, NIST, PCI-DSS.





Habilidades Requeridas:



* 2 a 5 anos de experiência em operações IT, administração de sistemas ou segurança da informação;


* Experiência em ambientes com auditorias e requisitos de compliance (financeiro, saúde, governo);


* Familiaridade com ITIL, processos de change management e incident management;


* Conhecimento de normas e frameworks de segurança (ISO 27001, NIST, PCI-DSS, CIS);


* Conhecimento de redes, firewalls, endpoints e plataformas de virtualização (VMware, Hyper-V);


* Noções de cloud computing (AWS, Azure, GCP);


* Experiência com ferramentas de vulnerability assessment (Tenable, Qualys, Rapid7);


* Compreensão de CVSS scoring, ciclo de vida de patching e processos de remediação de vulnerabilidades.





Vantagens:



* Acompanhamento personalizado e focado na gestão de carreira;


* Solidade, confiança e crescimento;


* Pacote salarial com benefícios competitivo.


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