A Gi Group, uma das principais agências de recrutamento a nível global, está a recrutar um Administrativa de Logística (M/F/D) para uma posição de substituição de baixa médica prolongada, em Campo Maior. Esta é uma oportunidade única para profissionais que procuram desenvolver a sua carreira num ambiente de trabalho dinâmico e que valoriza o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional.
Responsabilidades Principais:
Receção, validação e acompanhamento de pedidos dos vários mercados e canais.Introdução e atualização de dados no sistema, alinhando com previsões de vendas e disponibilidade de produtos.Colaboração com equipas de planeamento, logística e transporte para garantir prazos e prioridades.Monitorização de pedidos e reporte de eventuais constrangimentos operacionais.Apoio ao planeamento e expedição, focando em volumes, restrições e prioridades por mercado.Participação na implementação de boas práticas e melhoria contínua.Elaboração de relatórios de indicadores-chave (OTIF, lead time, reclamações).
Competências Técnicas:
Bons conhecimentos de ferramentas Office (Excel, Word).Conhecimentos de SAP (preferencial).Ensino Secundário completo ou Formação Profissional em áreas como Administração, Logística ou Comércio.
Competências Comportamentais:
Sentido de organização e responsabilidade.Proatividade e dinamismo.Boa capacidade de comunicação.Atitude positiva e flexibilidade.Gosto pelo trabalho em equipa.Perfil orientado para funções operacionais e administrativas.
Horário de Trabalho:
De segunda a sexta-feira, das 9h00 às 18h00, com 1h para refeição.
Benefícios:
Excelentes condições de trabalho.Contrato com a Gi Group.
Submeta já a sua candidatura!
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) ******** (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com >Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal >Compromisso Social" GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei ******, de 10 de Janeiro.