Detalhe da Oferta:
Anúncio de Emprego: Responsável de Projetos de Sistemas, Automação e Integração Tecnológica
O Grupo KSA (Kilter · Sgate · Alcor) é um grupo têxtil com operações em Portugal Continental (Ermesinde), Madeira (Funchal) e Marrocos (Tânger). O grupo serve mercados em Portugal, Espanha e Marrocos.
A estrutura tecnológica do grupo assenta em três sistemas principais — PHC (Ermesinde), Odoo (Tânger) e Sage for Accounts (Funchal) — e está atualmente a desenvolver um conjunto de automações e integrações entre eles, com recurso a ferramentas como Make, IA e outras plataformas de produtividade.
Função
Procuramos uma pessoa para liderar internamente os projetos de sistemas, automação e integração tecnológica do grupo. Não é uma função de suporte IT clássica — é uma função de projeto, com autonomia e impacto direto na eficiência operacional de toda a organização. A pessoa vai trabalhar transversalmente com as equipas financeira, operacional e comercial, identificando processos manuais que podem ser automatizados e implementando as soluções. Esta função responde diretamente à gestão do grupo.
Principais Responsabilidades:
• Gerir e desenvolver as integrações entre PHC, Odoo e Sage for Accounts.
• Garantir o funcionamento dos fluxos de dados entre as três geografias (PT, Madeira, Marrocos).
• Ser o interlocutor interno com fornecedores de software (PHC, Odoo, Bizdocs, outros).
• Acompanhar atualizações de sistemas e avaliar o seu impacto na operação.
• Identificar processos manuais repetitivos e propor/implementar automações (Make, Zapier ou equivalente).
• Desenvolver e manter dashboards e relatórios automáticos (Power BI, Google Looker Studio ou equivalente).
• Apoiar a equipa na adoção de ferramentas de inteligência artificial no dia a dia.
• Automatizar fluxos de reporting financeiro, operacional e comercial.
• Ser o primeiro ponto de contacto para problemas de sistemas e IT na organização.
• Documentar processos e integrações implementadas.
• Formar a equipa nas ferramentas adotadas.
• Avaliar e recomendar novas ferramentas quando justificado.
Perfil Procurado
• Formação: Licenciatura ou equivalente em Informática, Sistemas de Informação, Engenharia ou área relacionada.
• Formação complementar em automação, BI ou IA é valorizada.
Experiência
• Mínimo 2-3 anos de experiência em funções de sistemas, IT ou automação.
• Experiência com ERPs de gestão (PHC, Odoo, SAP, ou similares) — PHC ou Odoo é uma forte vantagem.
• Experiência com ferramentas de automação (Make, Zapier, Power Automate ou similares).
• Experiência com ferramentas de BI (Power BI, Looker Studio ou similares).
• Experiência em contexto de PME ou grupo empresarial multi-localização é valorizada.
Competências Técnicas
• Domínio de pelo menos uma ferramenta de automação de fluxos.
• Capacidade de integração de sistemas via API ou conectores.
• Excel avançado.
• Noções de bases de dados (SQL é vantagem).
• Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas ao trabalho (Claude, ChatGPT, Copilot ou equivalentes).
Competências Pessoais
• Perfil de resolução de problemas — vai investigar até encontrar a solução.
• Autonomia e capacidade de trabalhar sem supervisão técnica próxima.
• Curiosidade e aprendizagem contínua — o contexto tecnológico muda e a pessoa tem de acompanhar.
• Comunicação clara com pessoas não técnicas — vai traduzir necessidades de negócio em soluções.
• Orientação para projeto — consegue gerir várias iniciativas em paralelo com prazos definidos.
• Pragmatismo — prefere uma solução funcional a uma solução perfeita que demora.
Condições:
• Localização: Madeira — residência fiscal obrigatória na RAM.
• Regime de trabalho: Presencial Funchal, Madeira.
• A natureza multi-geografia do grupo implica disponibilidade para deslocações ocasionais.
• Remuneração: A definir em função do perfil — competitiva face ao mercado.
• Função com autonomia real e impacto direto na organização.
• Exposição a um grupo empresarial com operações internacionais (PT, ES, MO).
• Ambiente de trabalho onde a tecnologia e a IA são levadas a sério pela gestão.
• Possibilidade de crescimento dentro do grupo à medida que os projetos evoluem.
• Integração numa equipa pequena onde o contributo individual é visível.
Se estás interessado no projeto, por favor envia o teu currículo para
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. A equipa irá analisar todas as candidaturas e irá agendar oportunamente uma entrevista para dar seguimento ao processo de recrutamento.
Atentamente,
Carla Babo