O Responsável de Manutenção será responsável por garantir o bom funcionamento, a fiabilidade e a segurança dos equipamentos e das instalações da fábrica. Irá liderar a equipa de manutenção, planear e coordenar as atividades de manutenção preventiva, corretiva e preditiva, assegurando a minimização de paragens não planeadas e a otimização dos recursos disponíveis.
Sobre o nosso cliente
O nosso cliente é uma organização de referência na Indústria Alimentar, com uma forte presença no setor FMCG, dedicada à produção e comercialização de bens de consumo. A empresa valoriza a inovação e a eficiência operacional, sendo reconhecida pela sua qualidade no mercado.
Principais responsabilidades
* Gerir e supervisionar as atividades de manutenção preventiva e corretiva de equipamentos e instalações;
* Elaborar, implementar e acompanhar o plano de manutenção preventiva e corretiva, garantindo a eficiência e a segurança dos equipamentos
* Coordenar e liderar equipas de manutenção técnica, promovendo o desenvolvimento profissional dos colaboradores;
* Controlar os custos de manutenção, monitorizando despesas, otimizando recursos e garantindo a eficiência económica das operações;
* Monitorizar indicadores de desempenho e implementar melhorias nos processos de manutenção;
* Colaborar com outros departamentos, como Produção e Qualidade, para assegurar a operação contínua da fábrica;
* Gerir orçamentos e recursos atribuídos à manutenção de forma otimizada;
* Participar na seleção e implementação de novas tecnologias e equipamentos.
Perfil desejado
* Formação superior em Engenharia Mecânica, Eletrotécnica ou área similar;
* Experiência relevante no indústria alimentar ou em ambiente industrial;
* Competências comprovadas em gestão de equipas e processos de manutenção;
* Conhecimentos técnicos sólidos em equipamentos industriais e sistemas de manutenção;
* Capacidade de trabalhar com indicadores de desempenho e implementar melhorias contínuas;
* Orientação para a resolução de problemas e melhoria contínua;
* Fluência de inglês.
Benefícios adicionais
Integração numa empresa sólida, com visão internacional e cultura de desenvolvimento contínuo;
Formação contínua, desafios regulares e plano de crescimento profissional;
Pacote de benefícios competitivo, com evolução alinhada ao desempenho;
Ambiente de trabalho colaborativo e focado na qualidade e inovação.