A Raisemeup encontra-se a recrutar um Business Analyst (m/f), para o Funchal.
O Nosso Cliente
Grupo empresarial de referência na área dos facility services.
Responsabilidades
- Recolher, tratar e analisar dados operacionais e financeiros das diferentes áreas de atuação (hotelaria, limpeza e trabalho temporário);
- Desenvolver e manter dashboards e relatórios em Power BI que suportem a monitorização de KPIs e a tomada de decisão;
- Elaborar análises de performance de contratos, rentabilidade por cliente/serviço e controlo de custos operacionais;
- Automatizar processos de reporting e tratamento de dados, promovendo maior eficiência e fiabilidade da informação;
- Identificar tendências, desvios e oportunidades de melhoria, apresentando recomendações fundamentadas;
- Apoiar a definição e acompanhamento de orçamentos, forecasts e planos de ação;
- Colaborar com as equipas de operações, financeira e comercial na interpretação de dados e implementação de melhorias;
- Preparar apresentações e relatórios executivos para suporte à gestão de topo.
Requisitos
- Formação superior em Gestão, Economia, Finanças ou similar;
- Experiência profissional mínima de 1 a 2 anos em funções de análise de dados ou business intelligence (preferencialmente em ambientes operacionais ou multisite);
- Experiência em contextos de facility services, serviços B2B ou operações com forte componente logística/operacional (valorizado);
- Domínio avançado de Microsoft Excel (tabelas dinâmicas, fórmulas avançadas, Power Query e tratamento de grandes volumes de dados);
- Domínio sólido de Power BI (modelação de dados, DAX, criação de dashboards e relatórios interativos);
- Conhecimentos de bases de dados e integração de dados (valorizado);
- Capacidade analítica e pensamento crítico orientado a resultados;
- Elevado rigor, organização e atenção ao detalhe;
- Capacidade de comunicação e tradução de dados em insights claros para diferentes stakeholders;
- Espírito proativo, autónomo e orientado para a melhoria contínua.
O Nosso Cliente Oferece
- Pacote de remuneração adequado ao perfil e experiência apresentados;
- Integração em ambiente dinâmico;
- Formação contínua;
- Acesso a um conjunto de benefícios em vigor na empresa (seguro de saúde, dispensa no dia de aniversário, descontos em parceiros).