Descrição da Função
Gesto
r
de Processos de Recursos Humanos (Process Manager)
Local
Concelho de Cascais
Empresa
Empresa de referência nacional
Disponibilidade
Full-time | Presencial
Missão da Função
Esta é uma função-chave, com forte exposição transversal, que irá atuar como ponto de ligação entre os vários serviços de RH, garantindo eficiência operacional, alinhamento de processos e melhoria contínua.
Responsabilidades Principais
- Coordenar processos transversais de RH - Articular com áreas como Administração de RH, Recrutamento, Formação e Desenvolvimento - Identificar oportunidades de melhoria e apoiar iniciativas de transformação - Acompanhar KPIs, SLAs e níveis de serviço (BPO incluído) - Garantir reporting, organização e atualização de procedimentos
Perfil Pretendido
- Licenciatura em RH, Psicologia Organizacional, Gestão ou similar - Experiência de 3 a 4 anos em funções como RH Operations, HR Generalist, Process Management ou áreas semelhantes - Experiência a trabalhar com múltiplos stakeholders e processos transversais - Capacidade analítica, organização e forte comunicação - Bons conhecimentos de Excel - Capacidade de mapear processos e identificar oportunidades de melhoria.
Valorizamos Também
- Experiência em ambientes BPO ou grandes organizações. - Conhecimentos básicos de metodologias de melhoria contínua (Lean, Kaizen, BPM) - Experiência com ferramentas digitais de RH
Condições
- Regime full-time
- Localização Cascais
- Horário 09h - 18h, de 2ª a 6ª (dias úteis) Envia a tua candidatura para saberes mais sobre este projeto e fazeres parte da equipa!
ENVIAR CANDIDATURA