O Técnico de Recursos Humanos é responsável por apoiar a gestão de talento e recrutamento em uma empresa que oferece oportunidade de crescimento.
Para este cargo, estamos à procura de alguém com paixão por pessoas e visão estratégica para transformar processos de avaliação de desempenho e recrutamento. O perfil ideal inclui:
* Avaliar o desempenho dos funcionários;
* Conduzir processos de recrutamento e seleção;
* Desenvolver políticas internas de gestão de talento;
Além disso, a empresa oferece pacote de benefícios e ambiente de trabalho acolhedor. Se você tem habilidades para liderar equipes e gerenciar projetos, esta pode ser a oportunidade certa para você.