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Ingeniera/o de aplicaciones – software de diseño eléctrico

Porto
JL FROIZ SL
Anunciada dia 8 junho
Descrição

¿Te interesa formar parte de un equipo especializado en la implementación y soporte de software técnico?

Si tienes experiencia en software de diseño eléctrico y disfrutas resolviendo desafíos técnicos, este puesto es para ti. En Easyworks, buscamos un perfil con capacidad para asesorar a clientes, implementar soluciones y brindar soporte técnico especializado en nuestras herramientas de software eléctrico.

MISIÓN

Serás el enlace clave entre el software y su aplicación en la industria, encargándote de la implantación, configuración y soporte técnico de nuestras soluciones. Además, proporcionarás asesoría técnica en preventa y postventa, ayudando a los clientes a aprovechar al máximo nuestras herramientas.

FUNCIONES


* Configuración e implantación de software de diseño eléctrico en los clientes.
* Asesoría técnica en preventa y postventa, gestionando consultas e incidencias.
* Apoyo al equipo comercial en presentaciones y demostraciones de producto.
* Creación de documentación técnico con fines formativos, técnicos o de marketing.
* Realización de webinars y eventos técnicos.
* Formación y consultoría en diseño eléctrico/software.
* Actualización continua sobre novedades y mejoras del software.
* Implantación de soluciones de software.


REQUISITOS

Requisitos mínimos:

* Formación de grado en ingeniería; se podrán valorar diferentes campos: mecánica, electricidad, electrónica- automática..
* Experiencia con software de diseño eléctrico o mecánico como SOLIDWORKS Electrical, Eplan, CAD o similares.
* Nivel de inglés intermedio o superior.


Requisitos valorables:

* Experiencia en soporte técnico y resolución de incidencias.
* Familiaridad con SQL.


Habilidades clave:

* Capacidad analítica y resolución de problemas.
* Habilidades comunicativas y orientación al cliente.
* Adaptabilidad y trabajo en equipo.
* Iniciativa y enfoque en la mejora continua.


¿QUÉ OFRECEMOS?

* Contrato indefinido.
* Jornada completa.
* Sistema híbrido: 3 días presenciales (lunes, martes y miércoles) y 2 días de teletrabajo (jueves y viernes). Además hay dos días más adicionales de teletrabajo que son el primer y tercer miércoles de cada mes.
* Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.


OTROS BENEFICIOS:

* Ambiente colaborativo y dinámico.
* Actividades de teambuilding.
* Fruta gratuita diaria en los comedores de la empresa.
* Acceso a gimnasio corporativo.


Si quieres avanzar en tu carrera en un entorno innovador, ¡envíanos tu solicitud y únete a nuestro equipo!

En Easyworks guardamos un total compromiso con la igualdad de oportunidades en los procesos de selección entre mujeres, colectivo LGTBI y hombres. #J-18808-Ljbffr

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