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Consultor senior em serviços transacionais

Lisboa
beBeeGerencia
Consultor SEM
Anunciada dia 5 julho
Descrição

Descrição do cargo


Papéis e responsabilidades

Procuramos uma pessoa dinâmica, criativa e com elevado compromisso para trabalhar em projetos de due diligence financeiro, avaliar riscos e oportunidades de negócio, identificar ajustamentos relevantes e indicadores-chave de valor e contribuir para o desenvolvimento comercial da área.

* Liderar e executar projetos de Financial Due Diligence;
* Avaliar riscos e oportunidades de negócio através da análise crítica de demonstrações financeiras históricas e previsões;
* Identificar ajustamentos relevantes e indicadores-chave de valor apoiando decisões estratégicas de investimento ou desinvestimento;
* Coordenar equipas de consultores e seniores garantindo a qualidade técnica e rigor analítico das entregas;
* Colaborar com equipas multidisciplinares (Tax, Legal, Valuation) em contextos complexos e desafiantes;
* Apoiar na elaboração de relatórios e apresentações para clientes, fundos e investidores;


Habilidades e qualificações necessárias

Requisitos:

* Licenciado(a) em Gestão, Economia, Finanças, Contabilidade ou equivalente;
* Com mínimo de 4 anos de experiência em Big Four, preferencialmente na área de Transaction Services;
* Com elevado sentido de responsabilidade, forte autonomia técnica e capacidade de decisão;
* Com experiência na gestão de equipas e no relacionamento com clientes em ambientes exigentes;
* Fluente em português e inglês; outros idiomas serão valorizados;
* Com domínio avançado de Excel e PowerPoint;
* Com espírito crítico, orientação para resultados e vontade de fazer a diferença;


Benefícios

Nossa oferta inclui:

* Integração numa equipa sólida com grande proximidade entre os membros e dinâmica de crescimento;
* Participação em projetos desafiantes e de alto impacto com clientes nacionais e internacionais;
* Plano de carreira estruturado com formação contínua, mentoring próximo e reais oportunidades de progressão;
* Ambiente meritocrático onde a iniciativa e o compromisso são valorizados;
* Pacote de compensação competitivo ajustado à experiência incluindo benefícios flexíveis.


O que oferecemos

No nosso ambiente:

* Dinamismo e colaboração;
* Desenvolvimento profissional;
* Flexibilidade de horário;
* Benefícios flexíveis.

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