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Gestor/a equipa de vendas

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Randstad II - Prestação de Serviços, Limitada
Anunciada dia 6 março
Descrição

A Randstad está a recrutar para um prestigiado cliente, líder no setor da decoração e bricolage, que vive uma cultura Human First. Procuramos um líder inspirador, com visão estratégica e foco no cliente, para integrar a equipa de Almada.Se tens experiência na gestão de grandes superfícies e paixão pelo desenvolvimento de pessoas, este desafio é para ti!responsabilidades chaveliderança e desenvolvimento: acompanhar, motivar e desenvolver as competências da tua equipa de venda e projeto.estratégia comercial: co‐construir os objetivos anuais e definir o plano comercial a curto/médio prazo da tua área de responsabilidade.gestão de pessoas: garantir o Plano Individual de Desenvolvimento de cada colaborador, promovendo a cultura Human First.experiência omnicanal: garantir uma cultura focada no cliente, assegurando a melhor oferta de soluções e serviços.impacto positivo: garantir a implementação das políticas de preço e a estratégia de impacto positivo da marca.execução operacional: gerir stocks, analisar KPIs e, acima de tudo, transformar dados em planos de ação imediatos no terreno.visão de negócio: participar ativamente no comité de direção, fazendo a ponte com os serviços centrais e definindo a estratégia da loja.segurança: promover e garantir os mais elevados padrões de segurança individual (um valor inegociável na organização).competênciasformação: licenciatura em Gestão ou áreas similares.perfil: alguém muito operacional, com forte componente analítica e foco em resultados.experiência: mínimo de 5 anos em funções similares, preferencialmente no retalho.perfil: proatividade, espírito empreendedor e elevada capacidade de tomada de decisão.competências: fluidez na comunicação e negociação, com bons conhecimentos de inglês.principais benefíciosvencimento base competitivo + componente variável ajustada à experiência.prémios: sistema de mérito local, global e internacional (aplicado de forma igualitária a toda a estrutura).pacote de benefícios atrativo (seguro de saúde, seguro de vida e descontos em loja).integração numa empresa multinacional com forte aposta na formação.cultura: integração num ambiente onde a segurança e o desenvolvimento pessoal são prioridades absolutas.#J-18808-Ljbffr

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