Sobre nós: O Martinhal Resorts é uma marca líder em experiências de férias de luxo em Portugal, que recebe hóspedes internacionais desde a abertura do primeiro resort em 2010, em Sagres, no Algarve. Os nossos hotéis e resorts de gestão familiar integram harmoniosamente elementos de luxo, família e design, e a nossa filosofia de hospitalidade genuína ganha vida através dos esforços combinados que os nossos colaboradores dedicam diariamente.Procuramos: Monitor(a) – Kids Club No Martinhal, esforçamo-nos para criar experiências de férias únicas e memórias inesquecíveis para todos os membros da família, incluindo os nossos hóspedes mais pequenos. As nossas equipas do Kids Club são compostas por profissionais responsáveis, gentis e amigáveis, que usam a imaginação para criar atividades divertidas e pedagógicas para todas as idades, sempre respeitando o ritmo de cada criança e dando atenção especial às suas necessidades individuais.Perfil do Candidato Ideal:Formação em Educação/Animação/Desporto ou experiência em função semelhante em hotéis 4 e 5 estrelas (mínimo 1 ano)Fluência em Inglês e essencialForte orientação para trabalho em equipaDinâmico, criativo e proativoComunicação verbal e escrita exemplares, iniciativa e responsabilidadeO que oferecemos?Remuneração e regalias compatíveis com a funçãoRefeições incluídas na cantina do local de trabalhoFormação adequada e acompanhamento constanteLocalização: Martinhal Sagres Fundado em 2010, o Martinhal Sagres Beach Family Resort é um destino de sonho para famílias que procuram o melhor dos dois mundos, luxo e natureza. Junte‐se a nós e terá a oportunidade de trabalhar num resort exclusivo situado num magnífico parque natural protegido, no meio da deslumbrante paisagem do Algarve. Os seus talentos não são apenas reconhecidos; são valorizados, numa cultura de crescimento e progresso contínuos.Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da Lei de Proteção de Dados. Serão consideradas somente as candidaturas que reúnam o perfil pretendido, as demais, ficarão em base de dados para futuros processos de recrutamento e seleção.#J-18808-Ljbffr