Estamos a recrutar um(a)Business Manager - HR Solutionspara integrar uma empresa tecnológica portuguesa, com foco no crescimento de uma solução inovadora na área de Capital Humano.O desafio:Vai assumir um papel central na expansão de uma plataforma integrada de gestão de Recursos Humanos, com uma abordagem consultiva e orientada a negócio.Principais Responsabilidades:Identificar e abordar empresas-alvo no mercado português; Apresentar e demonstrar a solução a decisores de RH e gestão; Diagnosticar necessidades e construir propostas ajustadas; Negociar e fechar contratos; Acompanhar onboarding e garantir satisfação do cliente; Gerir pipeline e atividade comercial em CRM; Contribuir para a estratégia comercial em articulação com a Direção.É uma função que cruzavendas consultivas, tecnologia e transformação digital de RH .Principais Requisitos:Experiência em funções comerciais B2B, idealmente em software/tecnologia; Conhecimento do setor de Recursos Humanos (obrigatório); Forte capacidade de comunicação e influência; Perfil autónomo, proativo e orientado a resultados; Experiência em gestão de pipeline e ciclos de venda completos; Capacidade de construir relações de confiança com clientes; Disponibilidade para deslocações pontuais.Benefícios:Integração numa empresa com produto próprio e forte posicionamento no mercado; Papel com impacto direto no crescimento do negócio; Exposição a projetos de transformação digital em RH; Pacote salarial competitivo com componente variável relevante; Flexibilidade (modelo híbrido/remoto).Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade, de acordo com a legislação de proteção de dados. A oferta está aberta a todas as pessoas, sem discriminação, procuramos que o nosso processo de recrutamento e seleção seja inclusivo e respeite a individualidade de cada pessoa, criando uma experiência saudável e feliz para quem se cruza connosco.Talenter, o nosso maior talento é descobrir o seu!Saiba mais emwww.wellowgroup.com