Uma oportunidade de carreira em uma empresa dinâmica e em crescimento.
Função
Presta assistência na gestão do processamento salarial, incluindo a supervisão do pagamento das contribuições sociais e a gestão de recursos humanos. Responsável por implementar políticas de RH e fornecer apoio às equipes.
Responsabilidades
* Gestão do Processamento Salarial (nacional e internacional);
* Supervisão do Pagamento das diversas Contribuições Sociais;
* Gestão de Recursos Humanos, do ponto de vista administrativo (contratos, alterações contratuais, relatórios);
* Apoio na Implementação de Políticas de RH.
Requisitos Técnicos
* Formação em Recursos Humanos ou Contabilidade;
* Experiência Profissional de, pelo menos, 4 anos em funções de Processamento Salarial;
* Inglês;
* Dominio de Ferramentas ADP (ex: Celergo);
* EXCEL.
Características da Empresa
O nosso cliente é uma empresa multinacional orientada para o desenvolvimento de equipamentos industriais, com sede no Distrito de Aveiro, Zona Norte.
Candidatura
Se está pronto/a para fazer parte de uma equipe em constante evolução, não hesite em candidatar-se.