Empresa líder no setor do retalho premium, com várias décadas de história e crescimento sustentado em Portugal. Distingue-se por uma cultura orientada para a excelência, para a criação de experiências comerciais e relacionais diferenciadoras e para o desenvolvimento contínuo das suas pessoas. A missão passa por proporcionar aos clientes um serviço de excelência.
Principais responsabilidades
* Contratos comerciais: elaborar, rever e negociar contratos (fornecimento, prestação de serviços, distribuição, franchising quando aplicável, NDAs, aditamentos, SLAs, termos e condições, etc.).
* Pareceres e apoio ao negócio: analisar e emitir recomendações práticas sobre temas de Direito Comercial, obrigações contratuais, responsabilidade, garantias, penalidades, incumprimentos e gestão de risco.
* Gestão de risco contratual: identificar red flags, propor alternativas e standard clauses; apoiar na definição e manutenção de templates e playbooks contratuais.
* Governação e compliance operacional: apoiar na conformidade e boas práticas (ex.: assinaturas, poderes, arquivo, fluxos de aprovação, requisitos mínimos por tipo de contrato).
* Interação com stakeholders internos: trabalhar com Procurement, Finance, Operações, Retail, Marketing e IT para garantir contratos exequíveis e alinhados com o modelo operacional.
Requisitos / Perfil
* Formação: Licenciatura em Direito (preferencial).
* Experiência: 3 a 5 anos em funções jurídicas (preferencialmente in-house e/ou empresa), com exposição relevante a Direito Comercial e contratos.
* Conhecimento técnico: prática consistente em revisão/negociação contratual; boa noção de risco e pragmatismo de negócio.
* Competências: autonomia, rigor, sentido de urgência, capacidade de priorização, comunicação clara (jurídico → linguagem de negócio), negociação.
* Ferramentas: conforto com Microsoft 365; experiência com sistemas de gestão documental/contratual é valorizada.
* Idiomas: Português fluente; Inglês profissional (muito relevante para contratos e comunicação com parceiros).
Soft skills valorizadas
* Mentalidade business partner (soluções, não só problemas).
* Capacidade de dizer "não" com alternativa.
* Organização e disciplina de registo (versões, aprovações, evidências).
* Curiosidade e orientação para o negócio
Se reúnes os requisitos, esta vaga é para ti!