Estamos a recrutar um(a) HR Manager para liderar e estruturar a área de Recursos Humanos numa empresa em crescimento com presença internacional. Esta é uma posição estratégica, que irá colaborar lado a lado com a administração para construir uma cultura forte e promover o bem-estar das equipas.Responsabilidades:Desenvolver e implementar a estratégia de Recursos Humanos da empresa.Trabalhar a cultura organizacional, promovendo um ambiente positivo, colaborativo e motivador.Criar e dinamizar iniciativas focadas no bem-estar, escuta ativa e desenvolvimento dos colaboradores.Apoiar a liderança na comunicação interna, gestão de talento e estruturação de processos de RH.Ser um ponto de contacto de confiança para as equipas, promovendo uma gestão próxima, transparente e humanizada.Gerir e acompanhar de forma próxima uma equipa de suporte à área de recursos humanos.Requisitos:Formação superior ao nível da licenciatura em área como Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou área similares.Experiência sólida em funções similares (5 ou mais anos).Perfil dinâmico, proativo e com forte orientação para pessoas.Fluência em inglês (requisito obrigatório).Disponibilidade para regime 100% presencial. Se procura uma oportunidade para criar impacto real e contribuir para a construção de um projeto com significado, esta função é para si.