A ETERMAR – ENGENHARIA S.A. é uma empresa nacional, líder no domínio da Engenharia Hidráulica e Marítima, possuindo uma capacidade organizacional e técnica pronta a concretizar projetos a nível nacional e internacional, presente em quatro continentes, na realização de Obras Portuárias, Dragagens, Emissários Submarinos, Fundações Offshore, entre outras.
Na sua estratégia de expansão, pretende admitir um profissional a reportar ao Responsável do Departamento de Equipamentos Terrestres, para a sua Sede localizada em Setúbal.
Missão:
Actualizar e controlar no sistema, dados referentes à localização dos equipamentos terrestres, número de horas trabalhadas e prazos para realização de manutenções preventivas aos mesmos, assim como controlar dados referentes à qualidade de condução dos veículos, provindos de plataforma de rastreamento GPS.
Principais responsabilidades:
* Manter a localização dos equipamentos actualizada no sistema e monitorar se as guias de transporte estão sendo feitas e enviadas;
* Introduzir no software a quantidade de horas trabalhadas dos equipamentos e veículos;
* Controlar a calendarização e prazos para se proceder à manutenção preventiva e agendar com a Oficina de Electromecânica estas intervenções;
* Registar a receção de todos os equipamentos provindos das obras, atualizando o seu estado e proceder ao agendamento das manutenções correctivas;
* Envio de relatórios periódicos para as obras com planeamento de manutenção preventiva dos equipamentos;
* Envio de relatórios periódicos para as obras com a análise da qualidade de condução dos veículos;
* Atualizar diariamente e controlar no sistema, informações referentes ao estado dos equipamentos para reporte e análise superior;
* Controlar, analisar e apresentar relatórios, para análise superior, sobre a qualidade de condução dos veículos, através de plataforma de rastreamento existente.
Requisitos:
* Mínimo 12º ano de Escolaridade e/ou Curso Técnico-Profissional nível IV, nas áreas de Gestão de Transportes, Manutenção, Mecânica Automóvel ou área similar;
* Experiência profissional mínimo 2 anos em funções similares;
* Conhecimentos de mecânica geral;
* Experiência em gestão de frotas e utilização de plataformas de rastreamento de veículos;
* Conhecimentos de equipamentos de elevação e movimentação de terras – Factor preferencial;
* Experiência profissional decorrida em empresa do sector de construção civil ou em área de transportes – Factor preferencial;
* Domínio do MS Office em especial Excel e Word – Factor obrigatório;
* Domínio do Inglês – Nível Intermédio;
* Capacidade de organização;
* Capacidade de gerir conflitos e de trabalhar em equipa;
* Dinamismo e proactividade
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