Funções:
· Identificação e análise de necessidades de formação;
· Planificação e elaboração de programas de formação e acompanhamento da execução;
· Planificação e definição de objetivos pedagógicos;
· Articulação dos recursos técnico-financeiros disponíveis;
· Organização de ações de formação.
Requisitos:
· Licenciatura (em Ciências Humanas, Recursos Humanos, Gestão ou similar);
· Conhecimentos no âmbito da Formação Profissional;
· Mínimo de 1 ano de experiência em funções relacionadas;
· Conhecimento em Gestão e Acompanhamento de projetos de Formação;
· Orientação para Objetivos e Resultados;
· Ambição, Determinação e Espírito de Equipa;
· Carta de Condução;
· Boa apresentação e Facilidade de relacionamento interpessoal;
· Excelente conhecimento informático na ótica do utilizador.
Privilegia-se:
· Conhecimentos das Plataformas SIGO;
· Conhecimentos ou experiência com a Plataforma Moodle;
· Domínio da Língua Inglesa;
· Ambição para evoluir ao cargo de Gestor de Formação.
Oferece-se:
· Remuneração de acordo com a experiência profissional;
· Formação profissional;
· Alojamento para candidatos sem residência no sul;
· Bom ambiente de trabalho;
· Integração numa equipa dinâmica;
· Oportunidade de crescimento com a empresa.
Se preenche os requisitos apresentados, agradecemos o envio de Curriculum Vitae com foto para:
Tipo de oferta: Período Integral
Benefícios:
* Seguro saúde