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Desenvolvedor de relações

Sintra
beBeeGestor
Anunciada dia 8 julho
Descrição

Somos uma equipa dinâmica que visa contribuir para um futuro inclusivo e representativo.

Nossa missão é ajudar as pessoas a moverem-se, criando ambientes propícios à inovação e contribuindo para a evolução do negócio.

Para alcançar esse objetivo, procuramos indivíduos com espírito de iniciativa, vontade de aprender e capacidade de adaptabilidade.

Os candidatos devem ter habilidades analíticas e comunicativas fortes, bem como um alto nível de resiliência e auto-regulação.

A sua principal responsabilidade será monitorizar os resultados de satisfação do cliente e implementar medidas para a melhoria contínua.

Também deve dar resposta às reclamações e realizar o acompanhamento dos processos pendentes.

O Gestor de Relação Cliente deve demonstrar orientação para a concretização de objetivos e ser empático em relação aos clientes.

Além disso, é necessário um perfil metódico e proativo, capaz de fornecer apoio eficaz aos clientes.

Aqui, você encontrará oportunidades de progressão de carreira no Grupo com forte representação nacional e internacional.

Nossa cultura valoriza a diferença e incentiva a integração das pessoas.

A igualdade de oportunidades e a dignidade são fundamentais para nós.

Como benefícios, oferecemos dia extra de férias, seguro de saúde e atribuição de subsídios de apoio aos projetos de vida pessoal e familiar.

Também há descontos na compra de viaturas e vantagens na aquisição de produtos/serviços em diversas áreas.

Ao trabalhar conosco, você se sentirá parte de uma equipe em constante crescimento e desenvolvimento.

No entanto, apenas os melhores profissionais têm sucesso aqui.

Para isso, vamos buscar alguém com um mínimo de 2 anos de experiência em gestão de relacionamentos e Excelente nível de inglês. Os requisitos mencionados estão necessários por nossa identidade corporativa e capacidade de fazer parte da equipes,

Por isso temos focado nas qualidades e competências citadas acima: estas fazem toda a diferença entre nossos executivos.

Precisamos reconhecer excelência quando vemos, então nosso modelo usa pontos importantes para os postos exigidos

A definição de perfil usada está basada nos tópicos colocados anteriormente:

* Habilidades analíticas e comunicativas fortes;
* Alo

Já o restante foi descartado por não aplicável; agora fica interessante!

As expectativas mostram indicações reais para seleção múltipla em nosso lugar

],

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