Estás pronto para liderar a intersecção entre o imobiliário, a tecnologia e a liderança? Na Keller Williams, não seguimos tendências – nós criamo-las. Estamos à procura de um(a) Assistant Team Leader (ATL) que combine a paixão pelo desenvolvimento de pessoas com o domínio das ferramentas do futuro.És assertivo/a, apaixonado/a, orientado/a para as pessoas e ages com urgência. Tens grande capacidade de comunicação e estabeleces relações de uma forma natural. Outras pessoas descrevem-te como energético/a eDesejas uma posição onde lideres e influencies os outros. Naturalmente exibes a cultura, através do WI4C2TS, nas suas relações com os outros. És um líder natural e adotas o sucesso através dos outras, lideras de baixo para cima e constróis equipas. A aprendizagem é a base do teu plano de ação.Serás o motor de crescimento do nosso Market Center. Além de apoiar o Team Leader na gestão e retenção, terás o papel fundamental de modernizar a nossa abordagem de recrutamento e produtividade, utilizando a Inteligência Artificial e as Redes Sociais como alavancas de sucesso.️ Responsabilidades PrincipaisRecrutamento Estratégico: Atrair talentos através de abordagens diretas e campanhas digitais eficazes.Gestão de Comunidade Digital: Dinamizar a presença do Market Center nas redes sociais para atrair novos profissionais e fortalecer a marca.Inovação Operacional: Utilizar IA para otimizar processos de comunicação, prospeção e análise de dados. O Perfil que ProcuramosDomínio de IA Generativa: Experiência no uso de ferramentas como ChatGPT, Claude ou Canva para criar conteúdos e otimizar tarefas diárias.Expertise em Redes Sociais: Conhecimento sólido de estratégias de Personal Branding e recrutamento no LinkedIn, Instagram e Facebook.Mindset de Crescimento: Alinhamento total com a cultura KW e vontade de aprender e ensinar.Liderança e Influência: Capacidade natural para motivar equipas e fechar processos de recrutamento.Foco em Resultados: Orientação clara para métricas de crescimento (Growth).O que OferecemosIntegração na maior rede imobiliária do mundo, líder em formação e tecnologia.Ambiente que incentiva a experimentação tecnológica e a inovação.Plano de carreira estruturado com possibilidade de progressão na liderança regional/nacional.Remuneração competitiva: Componente Fixa + Variável baseada em objetivos de crescimento.Aceitas liderar o futuro do imobiliário? Se és um entusiasta da tecnologia e um líder nato, queremos conhecer-te. Envia o teu CV e Portfólio/LinkedIn para kwpro@kwportugal.pt.#J-18808-Ljbffr