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Project manager (m/f/d) alfragide

Amadora
Gi Group
Projectista
Anunciada dia 25 março
Descrição

Possuiconhecimentos em Gestão de Projectos?Essa oferta pode ser para si!Estamos a recrutar para empresa líder na área de tecnologia energética, para a função deProject Manager (m/f/d), na zona de Alfragide.Descrição Procuramos um Gestor de Projeto para apoiar uma iniciativa multifuncional que reúne diversas áreas de negócio da empresa cliente. A função centra‐se em garantir a estrutura, coordenação e acompanhamento em várias frentes de trabalho. Trabalhar‐á em estreita colaboração com as partes interessadas internas para manter o alinhamento e o ritmo num ambiente complexo e com múltiplas partes interessadas.Esta posição tem um foco na coordenação, permitindo que os especialistas internos no assunto direcionem o conteúdo e a tomada de decisões, enquanto garante que o programa decorre sem problemas.RequisitosMais de 3 anos de experiência em gestão de projetos ou programas em ambientes complexos com múltiplos stakeholders.Fortes competências de planeamento, coordenação e organização.Capacidade de estruturar a informação com clareza e realizar um acompanhamento consistente.Excelentes competências de comunicação e gestão de stakeholders.Experiência na elaboração de relatórios e materiais de orientação para a alta direção.Abordagem proativa para a resolução de problemas com um forte sentido de responsabilidade e compromisso.Fluência em inglês e experiência em ambientes internacionais.Experiência em serviços digitais, operações de apoio ao cliente ou portfólio de serviços.Conhecimentos em ferramentas comerciais, convenções de nomenclatura ou alinhamento de processos.Familiaridade com a Siemens Energy ou organizações industriais/tecnológicas similares.Contrato de trabalho com a Gi Group.BenefíciosSalário mensal acima da média.Horário de trabalho híbrido.Seguro de saúde.Submeta já a sua candidatura!Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social" GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.#J-18808-Ljbffr

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