Job Description
A Get the Job é especialista em atrair e identificar talento para empresas líderes nos seus sectores, tanto a nível nacional como internacional.
Desafio:
O nosso cliente é uma marca de referência no setor do retalho de luxo.
Neste momento, está a reforçar a sua estrutura e procura um(a) Formador(a) e Coach de Vendas (M/F), com base no Norte do país, para acompanhar e desenvolver as equipas de loja a nível nacional através de formação prática e coaching individualizado.
Principais Missões:
-Ministrar formações presenciais em loja, focadas em técnicas de venda consultiva e atendimento premium.
-Acompanhar, avaliar e potenciar o desempenho das equipas de vendas, promovendo uma cultura de excelência e foco no detalhe.
-Desenvolver e atualizar conteúdos formativos alinhados com as exigências do mercado de luxo.
-Participar na identificação e integração de novos talentos para a equipa de vendas.
Perfil:
-Formação superior em área relevante (Comunicação, Gestão, Psicologia, etc.).
-Certificado de Competências Pedagógicas (CCP) — obrigatório.
-Experiência mínima de 2 anos na área da formação e/ou coaching, preferencialmente em contexto de retalho.
-Background sólido em vendas, idealmente em marcas premium ou de luxo.
-Capacidade de comunicar com clareza, inspirar e liderar pelo exemplo.
-Autonomia, espírito crítico e forte orientação para resultados.
-Disponibilidade para deslocações pontuais.
Condições:
-Integração numa marca com ADN de excelência e forte reputação no mercado.
-Ambiente dinâmico, onde a formação contínua e o desenvolvimento pessoal são valorizados.
-Pacote salarial compatível com a experiência demonstrada.
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Requirements
- Experiência no setor do luxo ou em marcas de elevada exigência - Capacidade de inspirar e formar equipas — com empatia, visão crítica e espírito de liderança - Excelente comunicação e domínio de metodologias de coaching e formação -Visão analítica e espírito inovador - Disponibilidade para deslocações frequentes às lojas em Lisboa, Algarve, centro e norte do país, com dias presenciais na sede no Porto (obrigatório) - Autonomia, organização e gosto por trabalhar em proximidade com o terreno