Estamos à procura de um(a) Responsável de Risco & Compliance experiente e estratégico(a) para liderar e reforçar as funções de risco e conformidade na Restart Capital. Esta função tem um forte enfoque na área de compliance, garantindo que a empresa cumpre todas as normas legais, regulamentares e do setor. O(a) candidato(a) ideal deverá possuir uma sólida formação jurídica, vasta experiência em ambientes regulados e competências comprovadas em gestão de risco.
Principais Tarefas e Responsabilidades:
Liderança em Compliance :
Desenvolver, implementar e manter um enquadramento de compliance abrangente que apoie os objetivos estratégicos da empresa e os requisitos regulamentares.
Supervisionar as operações de compliance, assegurando o cumprimento das normas legais e a adaptação proativa a alterações regulamentares.
Atuar como principal ponto de contacto com as autoridades reguladoras, assegurando uma comunicação eficaz e garantindo a conformidade rigorosa das operações da empresa com os regulamentos do setor.
Gerir auditorias e avaliações para verificar a eficácia do compliance e mitigar potenciais áreas de risco.
Colaborar estreitamente com os departamentos jurídicos para interpretar exigências regulamentares e assegurar a sua implementação em todas as unidades de negócio.
Gestão de Risco:
Promover uma cultura de gestão de risco integrada, definindo o apetite ao risco e monitorizando a exposição ao risco em toda a organização.
Desenvolver e executar estratégias de gestão de risco alinhadas com as políticas de compliance, protegendo a empresa contra potenciais ameaças.
Realizar avaliações e análises de risco, utilizando os resultados para criar estratégias de mitigação eficazes e planos de continuidade do negócio.
Integração e Colaboração:
Estabelecer relações sólidas com a gestão e equipas operacionais, integrando o compliance em todos os aspetos das operações do negócio.
Comunicar eficazmente questões de compliance e risco ao conselho de administração e líderes da empresa, fornecendo informações acionáveis para a tomada de decisões.
Implementar programas de formação que reforcem a sensibilização para risco e compliance em todos os níveis da organização.
Monitorização e Reporte:
Preparar e apresentar relatórios de compliance detalhados, com recomendações claras para melhorias e ajustes.
Manter-se atualizado(a) sobre as melhores práticas do setor e alterações regulamentares, assegurando a sua comunicação atempada e consideração estratégica nas operações da empresa.
Requisitos da Função:
Formação Académica: Licenciatura em Direito, ou em alternativa em Gestão, Economia, Auditoria ou Finanças, com sólida experiência em compliance.
Experiência: Experiência consolidada em liderança de compliance, em ambientes regulados como setor bancário, fundos de investimento imobiliário ou sociedades gestoras.
Fortes capacidades analíticas, com foco na avaliação de dados de compliance em ambientes regulados.
Elevada atenção ao detalhe e rigor na elaboração de relatórios regulamentares e implementação de políticas.
Excelentes competências de comunicação, escritas e verbais, sobretudo na interação com entidades reguladoras.
Pensamento estratégico e perseverança na gestão de estruturas complexas de compliance.
Comprovadas competências de liderança e trabalho em equipa.
Capacidade de apresentação eficaz, conseguindo simplificar conteúdos complexos de compliance.
Domínio avançado do Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Visio).
Excelente domínio da língua inglesa, falada e escrita.
Porquê Juntar-se a Nós:
Oportunidade de liderança num setor dinâmico e de grande relevância.
Contribuir para a excelência em compliance e gestão estratégica de risco.
Ambiente colaborativo que promove o crescimento contínuo e o desenvolvimento profissional.
#J-18808-Ljbffr