Se já usou um par de óculos, já nos conhecemos.
Somos um líder mundial na conceção, fabrico e distribuição de lentes oftálmicas, armações e óculos de sol. Oferecemos às partes interessadas da indústria em mais de 150 países acesso a uma plataforma global de produtos de cuidados visuais de alta qualidade (como a marca Essilor, com Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest e Transitions), marcas icónicas que os consumidores adoram (como Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear e Costa), bem como uma rede que oferece aos consumidores cuidados oftalmológicos de elevada qualidade e as melhores experiências de compra (como a Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò e a rede GrandVision), e plataformas de comércio eletrónico líderes.
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Estamos à procura de dos Assistant Store Manager/Gerente de Loja para nossa loja situadas no CC Designer Outlet Algarve.
Responsabilidades:
- Cumprimento dos objectivos de vendas da loja.
- Gestão da equipa, acompanhamento das vendas individuais, horários, férias.
- Motivação e desenvolvimento profissional da equipa.
- Garantir que a loja cumpre os padrões visuais e de produto de acordo com as directrizes de imagem da marca.
- Assegurar que os nossos clientes recebem uma excelente experiência de compra.
- Controlo de stocks, encomendas e sortido.
- Análise e controlo de KPIs e faturação.
Requisitos:
- Ter experiência anterior como gestor de loja durante a qual tenha gerido equipas de, pelo menos, 5 a 10 pessoas.
- Ter gerido lojas com elevada rotação.
- Perfil analítico e experiência de trabalho com KPI's.
- Alto nível de inglês falado e escrito.
- Perfil comunicativo e orientado para os objectivos.
- Perfil organizado e orientado para os pormenores.
O que oferecemos:
- Contrato permanente a tempo inteiro (40 horas por semana).
- Horário rotativo intensivo.
- Salário competitivo + variáveis individuais e de grupo imbatíveis.
- Desconto no seguro médico de acordo com a política da empresa.
- Descontos especiais nos nossos produtos.
- Terá acesso à nossa plataforma de e-learning, com acesso a uma vasta gama de cursos (produto, marca, soft skills, etc.) para que possa continuar a desenvolver-se.
- Certificar-nos-emos de que tem um período completo de OnBoarding, para que a sua incorporação seja muito fácil e suportável.
- Trabalhar na empresa internacional com possibilidade de crescimento transversal a nível nacional e internacional.