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Técnico superior

Castelo Branco
Câmara Municipal de Castelo Branco
1 442 € por ano
Anunciada dia 4 setembro
Descrição

Código da Oferta:

OE202509/0078

Tipo Oferta:

Procedimento Concursal Comum

Estado:

Ativa

Nível Orgânico:

Câmaras Municipais

Órgão/Serviço:

Câmara Municipal de Castelo Branco

Vínculo:

CTFP por tempo indeterminado

Regime:

Carreiras Gerais

Carreira:

Técnico Superior

Categoria:

Técnico Superior

Grau de Complexidade:

3

Remuneração:

1442,57

Suplemento Mensal:

0,00 EUR

Caracterização do Posto de Trabalho:

Caracterização sumária das funções, da atribuição, competência ou atividade: são as constantes do Anexo à LTFP, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua atual redação, bem como as constantes no Mapa de Pessoal do Município de Castelo Branco, a saber:

* Ref.ª A) Ciências Sociais: Licenciatura em Serviço Social

Para além das atribuições e competências decorrentes da LTFP, as seguintes: Elaborar pareceres, informações e documentação técnica de suporte à decisão, no âmbito das temáticas da unidade orgânica; Conceber e desenvolver propostas conducentes à melhoria da concretização das atribuições e resultados do Serviço; Colaborar na elaboração de estudos, inerentes às atividades da Unidade Orgânica; Prestar apoio ao desenvolvimento ou gestão de projetos; Identificar e interpretar a regulamentação e legislação específica da área; Efetuar atendimento telefónico e presencial, prestando esclarecimentos de cariz técnico; Proceder à gestão social dos processos de arrendamento municipal ou sob gestão municipal; Atendimento e acompanhamento de situações de carência habitacional - pedido(s) de habitação; Instruir processos individuais por cada agregado familiar, onde conste o diagnóstico pessoal e familiar, identificando as necessidades de intervenção aferidas; Informar, orientar e encaminhar os indivíduos/famílias; Contribuir para a aquisição e ou fortalecimento das competências das pessoas e famílias, promovendo a sua autonomia e fortalecendo as redes de suporte familiar e social; Registar em aplicação informática as diligências efetuadas; Produzir Relatórios Sociais referentes às famílias em acompanhamento; Participar em reuniões; Efetuar visitas domiciliárias utilizando viatura do serviço; Assegurar a articulação com as instituições públicas e privadas que possam constituir um recurso para a inclusão social dos indivíduos/famílias acompanhadas; Proceder ao encaminhamento dos utentes para outros organismos ou Serviços, quando se identifiquem problemas que não possam ser resolvidos no âmbito do acompanhamento social; Elaborar pareceres, projetos e atividades na área de atuação da Unidade Orgânica, nomeadamente Acompanhamento Social e Rendimento Social de Inserção; Elaborar pareceres e informações de suporte à decisão; Conceber e desenvolver propostas conducentes à melhoria da concretização das atribuições e resultados do serviço; Elaborar documentação técnica, regulamentos e outros instrumentos no domínio da sua especialidade e nos termos das orientações legais; Efetuar pesquisa de documentos relevantes para a unidade orgânica; Executar quaisquer outras tarefas que lhe sejam solicitadas e que estejam no âmbito das suas qualificações e das competências do Município.

* Ref.ª B) Licenciatura Adequada: Sociologia e/ou Licenciatura em Psicologia

Para além das atribuições e competências decorrentes da LTFP, as seguintes: Funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica, que sustentem a fundamentação da decisão, com especial incidência na área social; Elaborar ou orientar estudos e projetos em relação às condições psicossociais da população em geral, propondo a implementação de medidas tendentes à resolução de eventuais necessidades dos grupos de risco; Atuar no domínio da intervenção social, da saúde comunitária, da catástrofe e em cenários de necessidade de criação de Zonas de Concentração de Apoio à População; Elaborar pareceres, projetos e atividades na área de atuação da Unidade Orgânica, nomeadamente Acompanhamento Social e Rendimento Social de Inserção; Exercício de funções com responsabilidade e autonomia técnica, ainda que com enquadramento superior qualificado; Desenvolvimento de atividades especializadas nas áreas de atuação comuns, instrumentais e operativas dos Órgãos e Serviços; Coordenação de equipas no âmbito da intervenção social; Atualizar os instrumentos de planeamento da Rede Social- Diagnóstico Social, Plano de desenvolvimento Social (PDS) e Plano de Ação; Mapear os recursos, regionais e locais, em estreita articulação com as cartas sociais municipais, de forma a garantir maior eficácia das respostas e melhor coordenação das intervenções ao nível do concelho e das freguesias; Promover e referenciar recursos, respostas e soluções, a nível local/regional, promovendo a participação e sustentabilidade das comunidades; Referenciação em contexto de vida, da pessoa ou a família em situação de vulnerabilidade social; Realização da avaliação social preliminar e prospetiva da situação sociofamiliar, assegurando o seu encaminhamento para a rede dos Serviços de a Atendimento e Acompanhamento Social ou dos Parceiros da Rede Social; Ativação da rede de recursos locais da Rede Social local, sempre que da referenciação resultar a necessidade de uma intervenção social emergencial; Executar quaisquer outras tarefas que lhe sejam solicitadas e que estejam no âmbito das suas qualificações e das competências do Município.

Local Trabalho

Nº Postos

Morada

Localidade

Código Postal

Distrito

Concelho

Câmara Municipal de Castelo Branco

8

Praça do Município

Castelo Branco

CASTELO BRANCO

Castelo Branco

Castelo Branco

Total Postos de Trabalho:

8

Quota para Portadores de Deficiência:

1

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