Manutenção, Instalação, Reparação TécnicaProcuramos um(a) Técnico/a de Manutenção Eletromecânica para integrar a equipa de manutenção de uma empresa do setor alimentar.O profissional terá como principal missão garantir a manutenção e reparação de equipamentos eletromecânicos das linhas de produção, assegurando elevados padrões de qualidade, segurança e eficiência operacional.ResponsabilidadesAplicar conhecimentos em eletricidade, automação, instrumentação, hidráulica e pneumática;Diagnosticar, analisar e resolver variações mecânicas e elétricas;Apoiar as linhas de produção;Manter equipamentos e máquinas em condições ideais de funcionamento;Apoiar a montagem e inicialização de novos equipamentos e instalações;Executar manutenção corretiva, planejada e preventiva;Cumprir os planos de manutenção preventiva;Ler esquemas elétricos, pneumáticos e desenhos técnicos;Registrar e elaborar relatórios para o bom funcionamento do departamento.QualificaçõesConhecimentos em eletricidade, automação, instrumentação, hidráulica e pneumática;Experiência em média tensão, automação e instrumentação é uma mais-valia;Dinamismo e capacidade para resolver problemas;Elevada responsabilidade, proatividade e orientação para soluções;Espírito de equipe e facilidade de relacionamento interpessoal;Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos (08h00-16h00, 16h00-00h00, 00h00-08h00).BenefíciosIntegração numa empresa sólida e de referência no setor industrial;Vencimento baseado em acordo com a experiência demonstrada;Refeição gratuita na cantina da fábrica;Remuneração adicional em turnos: 15% no 1o turno, 35% no turno da noite, 25% em operação contínua;Transporte da empresa disponível desde o Cartaxo e Alenquer;Oportunidade de crescimento.Asseguramos igualdade em todos os nossos processos de recrutamento. Promovemos a equidade no emprego, no recrutamento, nos anúncios de emprego, na remuneração, na atualização de condições, nas promoções de carreira bem como em todas as condições relacionadas com o emprego de forma a garantir que qualquer colaborador ou candidato tem livre acesso ao emprego, independentemente da sua raça, cor, género, nacionalidade, idade, religião, credo, deficiência, orientação sexual ou identidade.#J-18808-Ljbffr