A Experis encontra-se a recrutar um Consultor SAP HCM Payroll para integração num projeto estratégico no setor industrial, num grupo empresarial de referência, com forte presença internacional e uma aposta contínua na transformação digital dos seus processos de Recursos Humanos.
Este profissional terá um papel fundamental na implementação, evolução e suporte de soluções SAP HCM, com especial enfoque em Payroll, assegurando o alinhamento entre os sistemas de informação e as necessidades dos processos de gestão de capital humano.
Trata-se de um contexto dinâmico, exigente e colaborativo, com elevada exposição a projetos de implementação e melhoria contínua.
Principais Responsabilidades
* Desenho, configuração e implementação de soluções no módulo SAP HCM, alinhadas com as necessidades de negócio na área de Recursos Humanos
* Participação em projetos de implementação e manutenção de SAP HCM Payroll
* Análise de requisitos de negócio relacionados com processamento salarial e garantia de correta parametrização do sistema
* Elaboração de especificações funcionais para integrações e desenvolvimentos técnicos
* Identificação, análise e resolução de incidentes e problemas funcionais em SAP HCM e Payroll
* Assegurar suporte funcional contínuo às soluções implementadas, garantindo estabilidade e evolução do sistema
* Preparação e realização de ações de formação a utilizadores finais
Requisitos Técnicos
* Experiência mínima de 5 anos em projetos SAP HCM
* Experiência em SAP Payroll, sendo valorizada experiência em Payroll Espanha (PY-ES)
* Conhecimentos sólidos de programação e/ou integração de sistemas
* Formação superior em Tecnologias de Informação, Engenharia ou área equivalente
* Experiência em análise funcional e elaboração de especificações técnicas
* Capacidade analítica e forte orientação para resolução de problemas
Competências Valorizadas
* Forte espírito de equipa e orientação para o cliente
* Boa capacidade de comunicação com equipas técnicas e funcionais
* Proatividade e sentido de responsabilidade
* Pensamento crítico e atenção ao detalhe
* Capacidade de gestão de prioridades em contextos multi-projeto
* Foco na melhoria contínua dos processos e sistemas
O que o projeto oferece
* Integração num grupo empresarial sólido e em crescimento
* Participação em projetos estruturantes de transformação de processos de RH
* Envolvimento direto em iniciativas de evolução de sistemas SAP HCM
* Ambiente colaborativo e orientado à melhoria contínua
* Oportunidade de desenvolvimento técnico e evolução profissional
* Regime de trabalho híbrido