A função de um
Diretor de Estratégia e Expansão
(Team Leader) vai muito além da liderança de equipa tradicional. Este papel é responsável por impulsionar o crescimento do Market Center, através da atração, desenvolvimento e consultoria de negócio aos consultores, garantindo que cada profissional tenha as ferramentas, a orientação e o acompanhamento necessários para alcançar resultados extraordinários.
O
Diretor de Estratégia e Expansão
atua como a ponte principal entre a liderança do Market Center, a equipa interna e toda a comunidade de consultores, alinhando visão, cultura, metas e execução.
Principais Responsabilidades
1. Crescimento e Expansão da Rede de Consultores
Atrair novos talentos alinhados com a cultura e visão do Market Center.
Conduzir entrevistas, avaliações de perfil e processos de integração.
Utilizar consultoria estratégica para apoiar consultores a lançar e escalar os seus negócios imobiliários.
Identificar oportunidades de expansão e definir planos de crescimento sustentado.
2. Liderança, Coaching e Mentoria
Fornecer orientação contínua através de sessões de coaching individual e em grupo.
Desenvolver consultores e equipas para atingirem os seus objetivos de produção, crescimento de negócio e posicionamento no mercado.
Criar um ambiente de alta performance, sustentado pela cultura KW e pelos pilares de mentalidade, formação e execução.
3. Gestão Estratégica do Market Center
Definir prioridades, metas trimestrais e planos de ação que impulsionem resultados.
Monitorizar indicadores de produtividade, crescimento e retenção.
Trabalhar em colaboração com o Operating Principal, MCA e restantes líderes internos para garantir equilíbrio entre crescimento, cultura e rentabilidade.
4. Comunicação e Cultura
Garantir alinhamento total entre consultores, liderança e equipa interna.
Promover iniciativas que reforcem a cultura KW: colaboração, aprendizagem contínua e mentalidade empresarial.
Facilitar fluxos de comunicação claros e consistentes dentro do Market Center.
5. Resolução de Conflitos e Desenvolvimento Organizacional
Identificar desafios e colocar em prática soluções rápidas e eficazes.
Manter um ambiente positivo, estável e produtivo que favoreça o crescimento humano e profissional.
Acompanhar consultores nas suas jornadas, ajudando-os a ultrapassar obstáculos operacionais, emocionais ou estratégicos.
6. Análise de Desempenho e Consultoria de Negócio
Avaliar continuamente o desempenho da equipa e dos consultores.
Analisar dados para identificar oportunidades de melhoria e crescimento de produção.
Ajudar consultores a estruturar planos de negócio, estratégias de geração de leads e sistemas de acompanhamento.
Em Resumo
O Diretor de Estratégia e Expansão é o responsável por construir, desenvolver e escalar a comunidade de consultores do Market Center, garantindo um ambiente de colaboração, crescimento contínuo e impacto no mercado imobiliário local. É a função que assegura que cada consultor não apenas atinge os seus objetivos individuais, mas cresce enquanto empreendedor imobiliário fazendo o Market Center crescer com eles.