Função:
* Liderar a área de Recursos Humanos com foco em excelência, desenvolvimento de pessoas e alinhamento com os padrões de hospitalidade de um resort de referência.
* Gerir e desenvolver todas as áreas de RH (recrutamento, formação, avaliação de desempenho, relações laborais, payroll, comunicação interna e bem-estar).
* Apoiar e aconselhar as lideranças operacionais na gestão das suas equipas.
* Promover uma cultura positiva, colaborativa e orientada para o serviço de excelência.
Requisitos:
* Experiência mínima de 5 anos em funções de Recursos Humanos no sector Hotelaria.
* Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou similar;
* Sólido conhecimento da legislação laboral portuguesa;
* Forte capacidade de comunicação, empatia e liderança;
* Residência no Algarve.
Skills e Qualificações:
* Certificação em Gestão de Recursos Humanos ou similar.
* Experiência com Recruitment, Formação e Avaliação de Desempenho.
* Excelente comunicação e habilidades de Liderança.
Vantagens do Emprego:
* Oportunidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador.
* Ambiente profissional colaborativo e apoio contínuo dos colegas.
* Desejável residência no Algarve.