Job Description:
A DXC Technology é uma empresa multinacional americana líder em soluções de TI abrangentes. A nossa missão é apoiar a transformação digital dos nossos clientes através de tecnologias inovadoras, como automação, cloud e cibersegurança. Valorizamos a inclusão, pertença e cidadania corporativa, tornando-nos um empregador de escolha.
Estamos à procura de um Arquiteto de Aplicações talentoso para liderar a transformação de sistemas Mainframe para ambientes Windows.
Responsabilidades:
* Liderar equipes técnicas em projetos de implementação e transformação.
* Conceber e transformar ambientes complexos (mínimo de 2 projetos).
* Definir a estratégia de teste.
* Executar testes em ambientes com grande volume de dados.
* Atuar como ponto de contato com o cliente.
Requisitos:
* Experiência comprovada em projetos de transformação de Mainframe para Windows.
* Experiência na concepção e implementação de transformações de aplicações.
* Conhecimento em programação.
* Fluência em português e inglês (espanhol é valorizado).
Benefícios:
* Remuneração competitiva.
* Plano de saúde.
* Participação em projetos aliciantes e motivadores;
* Evolução de carreira com a integração em ambientes tecnologicamente avançados e equipas dinâmicas.
* Acesso ao DXC Learning e programas de certificação.
* Política de trabalho flexível.
Se te identificas com este perfil e queres fazer parte de uma equipe dinâmica e inovadora, envia-nos o teu currículo atualizado.
Aguardamos o teu contacto!
Junta-te à equipa DXC e faz parte desta jornada emocionante!
Recruitment fraud is a scheme in which fictitious job opportunities are offered to job seekers typically through online services, such as false websites, or through unsolicited emails claiming to be from the company. These emails may request recipients to provide personal information or to make payments as part of their illegitimate recruiting process. DXC does not make offers of employment via social media networks and DXC never asks for any money or payments from applicants at any point in the recruitment process, nor ask a job seeker to purchase IT or other equipment on our behalf.More information on employment scams is availablehere.
#J-18808-Ljbffr