DESAFIO:
Garantir a gestão eficiente da frota do Grupo, assegurando o controlo de custos, o cumprimento contratual, a relação com fornecedores e o correto funcionamento operacional da frota, de acordo com as políticas internas e a legislação aplicável.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
* Gestão diária da frota corporativa (contratos de renting/leasing, seguros, manutenção e combustível).
* Acompanhamento de sinistros, multas, substituições, abates e devoluções de viaturas.
* Controlo e monitorização dos custos da frota, identificando oportunidades de otimização.
* Gestão da relação com fornecedores (renting, seguradoras, oficinas e outros prestadores de serviços).
* Atualização e manutenção de mapas de frota, reporting e indicadores de controlo.
* Garantir o cumprimento das políticas internas de frota e da legislação em vigor.
* Articulação com áreas internas (RH, Operações, Financeiro) no âmbito da utilização e gestão da frota.
PERFIL PRETENDIDO:
Hard skills:
* Experiência mínima de 2 a 3 anos em gestão de frota corporativa.
* Bons conhecimentos de Excel (nível intermédio).
* Conhecimento de contratos de renting/leasing e gestão de fornecedores.
Soft skills:
* Elevada capacidade de organização, planeamento e atenção ao detalhe.
* Boa capacidade de comunicação e gestão de prioridades.
* Autonomia, proatividade e sentido de responsabilidade.
* Perfil metódico, organizado e orientado para a melhoria contínua.
* Capacidade de trabalhar de forma transversal com diferentes áreas da empresa.
FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA:
* Formação em Gestão, Logística, Economia ou área similar (preferencial).
* Experiência prévia em ambiente corporativo.
* Experiência em empresas com frota média ou grande é valorizada.
* Bons conhecimentos das ferramentas do MS Office, especialmente Excel.
* Conhecimentos de outros idiomas para além do Português são valorizados.
O QUE OFERECEMOS:
* Integração numa equipa dinâmica e colaborativa.
* Função com impacto direto na eficiência operacional da empresa.
* Possibilidade de crescimento e desenvolvimento profissional.