Obrigado pelo teu interesse nesta oportunidade A tua candidatura só será considerada completa após a realização de um assessment digital. No final da candidatura, e caso cumpras os critérios necessários para a função, receberás no email de registo um link para aceder ao assessment digital. Esta etapa é obrigatória, pois o nosso processo de recrutamento baseia-se na avaliação de competências.
Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.
Por isso, se quiseres fazer parte desta equipa e aceitar novos desafios, estamos à tua procura
Estamos à procura de Health & Safety Technician, para a nossa equipa de Occupational Health and Safety na Maia e acreditamos que seremos #betterwithyou
Com reporte ao Area Coordinator, esta pessoa terá como missão garantir a implementação, manutenção e melhoria contínua do sistema de Segurança e Saúde no Trabalho nos armazéns logísticos, assegurando a prevenção de acidentes, o cumprimento legal e a promoção de uma cultura de segurança.
Contamos contigo para…
* Coordenar, implementar e monitorizar o plano de prevenção e o sistema de gestão de SST do entreposto logístico;
* Desenvolver processos de avaliação de riscos profissionais;
* Acompanhar a implementação de medidas corretivas e de atividades de prevenção/proteção contra riscos para a segurança e saúde no trabalho;
* Coordenar programas de formação e sensibilização em SST, assegurando abordagem contínua e adaptada às operações;
* Realizar auditorias de higiene e segurança em diversas unidades de negócio;
* Elaborar Medidas de Autoproteção e acompanhar a implementação das existentes;
* Acompanhar e investigar acidentes de trabalho e incidentes, propondo ações corretivas e preventivas eficazes;
* Avaliar e gerir riscos associados a equipamentos industriais;
* Colaborar na identificação e implementação das obrigações legais no âmbito da higiene e segurança no trabalho;
* Assegurar a organização da documentação necessária à gestão da prevenção na empresa;
* Liderar iniciativas de cultura organizacional de segurança, com forte presença no terreno.
Por isso, traz contigo…
* Formação superior - Essencial para garantir conhecimentos teóricos e práticos;
* Certificação de Técnico de Segurança e Higiene no Trabalho (nível VI)- Necessário para exercer funções específicas de segurança e higiene no trabalho;
* Experiência prévia em ambientes logísticos e/ou industriais;
* Experiência em investigação de acidentes, análise de causas e gestão de planos de ação;
* Domínio de ferramentas informáticas, na ótica do utilizador- Fundamental para gerir documentação e relatórios de segurança;
* Forte capacidade de análise, sentido de organização e orientação para resultados- Essencial para identificar riscos e implementar soluções eficazes;
* Dinamismo, proatividade e curiosidade intelectual- Importante para antecipar problemas e promover melhorias contínuas;
* Elevado sentido de ética e integridade profissional- Necessário para garantir conformidade legal e moral nas práticas de segurança;
* Facilidade de relacionamento interpessoal e capacidade de trabalho em equipa- Crucial para colaborar eficazmente com colegas e stakeholders.
* Conhecimentos de ergonomia (preferencialmente).
O que temos para ti…
Subsídio de Alimentação em Cartão Dá;
Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento (a colaboradores efetivos);
Programa Flex it Up - Dias Off Extra, Licenças sem Vencimento, Modelo de Trabalho Flexível (quando aplicável);
Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;
Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
Sessões de Ergocoaching;
Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho
Salário Competitivo.
#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU
Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.