Inovação, qualidade e paixão pelos clientes definem o ADN da Vodafone.
Estes valores também representam quem trabalha nas lojas da marca.Responsabilidades chaveAtuar como anfitrião do cliente, proporcionando um acolhimento excecional;
Apresentar serviços e soluções de acordo com as necessidades do cliente, demonstrando know-how transversal dos produtos e serviços da Vodafone;
Garantir aos clientes uma excelente experiência, procurando resolver suas solicitações no primeiro contato;
Auxiliar na gestãooperacional da loja, incluindo reposição de produtos.Competências12o ano de escolaridade (mínimo);
Experiência em atendimento ao público (preferencial);
Conhecimentos de inglês (mínimo B2 - requisito obrigatório);
Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
Paixão por telecomunicações e tecnologia;
Gosto pelo contatocom ocliente;
Habilidades de comunicação e dinamismo;
Responsabilidade eproatividade;
Disponibilidade para horários rotativos entre as 10h00 e as 24h00 e folgas rotativas (1 fim de semana por mês);
Disponibilidade para rotatividade entre lojas.Principais benefíciosFormação inicial remunerada (2 meses) em tempo integral;
Contrato de trabalho a termo incerto;
Vencimento base conformecarga horária full-time, mais subsídio de alimentação e subsídio de horário noturno (após as 20h);
Comissões atrativas que podem chegar a €600/mês;
Programas de incentivos recorrentes;
Possibilidade de progressão interna;
Formação contínua;
Benefícios exclusivos como descontos em óticas, medicina dentária, ginásio, bancos, estadias, entre outros, acessíveis por ser colaborador Randstad.Saiba mais sobre quem já trabalha nas lojas da Vodafone aqui: de Trabalho: Cascai ShoppingCompromisso de InclusãoA Randstad busca ser uma empresa mais equitativa e especializada em talentos globalmente, acolhendo pessoas de diversas capacidades e experiências.
Garantimos que nossos processos de recrutamento atendem às necessidades de todos, promovendo igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou outros critérios protegidos por lei.Se precisar de adaptações para tornar sua candidatura ou entrevista mais confortável, informe nossos recrutadores.