Procuramos um(a) profissional para assumir funções em SST e Recursos Humanos. As responsabilidades incluem a implementação de políticas de RH, gerenciar processos internos, promover ambientes seguros e organizados.
As principais habilidades requeridas são: forte sentido de responsabilidade, organização e rigor; excelente comunicação e capacidade de adaptação; domínio de ferramentas informáticas; conhecimentos de inglês.
A empresa oferece contrato sem termo, integração num projeto em crescimento com impacto direto no desenvolvimento dos processos internos. A oportunidade também proporciona evolução na função com autonomia.