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Supervisor de lojas | liderança em vendas e kpis

Viseu
BF Woman
Supervisor de loja
Anunciada dia 27 abril
Descrição

Tipo de Oferta: Full-time | Presencial | Disponibilidade Imediata (preferencial)ABF Woman, marca de referência no setor da moda e lifestyle, com sede em Lisboa, encontra‐se a recrutar um(a) Supervisor(a) de Lojas para reforçar a sua estrutura de gestão operacional.Procuramos um(a) profissional com espírito de liderança, perfil comercial e elevada capacidade de organização para garantir a excelência na performance das lojas sob a sua responsabilidade.ResponsabilidadesSupervisão direta das operações das lojas, garantindo a implementação dos padrões da marca.Gestão e análise de indicadores de performance (KPIs), com foco em vendas, rentabilidade e produtividade.Acompanhamento e apoio às equipas de loja, assegurando a motivação e o cumprimento de objetivos.Participação ativa nos processos de recrutamento, formação e integração de novos colaboradores.Elaboração de relatórios periódicos de desempenho para a Administração.Contribuição estratégica nas reuniões de planeamento e desenvolvimento comercial.Promoção de uma cultura de excelência no atendimento ao cliente e trabalho em equipa.Perfil e Competências‐ChaveForte orientação para resultados e cumprimento de metas.Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipas multidisciplinares.Elevado sentido de responsabilidade, proatividade e organização.Perfil analítico, com facilidade na interpretação de dados e métricas comerciais.Ótimas competências comunicacionais e de relacionamento interpessoal.Inteligência emocional e capacidade para gerir conflitos com diplomacia e eficácia.Experiência prévia em funções de supervisão no setor do retalho de moda (preferencial).RequisitosHabilitações mínimas: 12.o ano de escolaridade.Carta de condução válida.Disponibilidade para deslocações nacionais (pontuais ou regulares).Conhecimentos de ferramentas digitais e de reporting (Excel, apresentações, CRM).BenefíciosPacote salarial competitivo, com política de incentivos mensais por desempenho.Formação inicial e contínua com acompanhamento personalizado.Oportunidade real de crescimento e progressão na carreira.Integração num ambiente de trabalho profissional, colaborativo e orientado para a excelência.#J-18808-Ljbffr

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