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Gestor de redes sociais

Lisboa
MKTALENT
Anunciada dia 23 maio
Descrição

A MKTalent está a contratar para cliente sediado em Cascais um Gestor/a de Redes Sociais.


Principais Responsabilidades:

* Desenvolver e implementar estratégias de conteúdo para diferentes redes sociais (Instagram, Facebook, TikTok e Linkedin);
* Gerir e agendar posts regulares nas redes sociais, assegurando a consistência da marca e o envolvimento da audiência;
* Realizar benchmarks de conteúdo para identificar tendências e melhores práticas do mercado;
* Interagir com a comunidade de seguidores nas diferentes redes, incentivando a participação e o engagement;
* Adaptar o conteúdo para cada plataforma de acordo com suas especificidades e públicos;
* Criar e editar conteúdos em vídeo utilizando ferramentas como CapCut para garantir publicações visuais atrativas e eficazes;
* Implementar, analisar e otimizar campanhas nas plataformas Meta Ads (Facebook e Instagram) e TikTok Ads, otimizando os anúncios para alcançar o público-alvo e maximizar o retorno;
* Assegurar que todos os conteúdos visuais estejam alinhados com a identidade da marca.


Requisitos Mínimos:

* Mais de 1 ano de experiência comprovada na gestão de redes sociais;
* Experiência comprovada em criação e gestão de conteúdo digital;
* Competência na criação e execução de planeamento estratégico de conteúdo;
* Experiência em copywriting e criação de legendas;
* Conhecimentos práticos de CapCut para edição de vídeo;
* Experiência na gestão de campanhas de Meta Ads (Facebook/Instagram) e TikTok Ads e análise de performance das mesmas;
* Conhecimentos de inglês, tanto escrito como falados;
* Carta de condução e veículo próprio para deslocações ocasionais;
* Disponibilidade para deslocações;
* Perfil proativo e organizado;
* Gosto e interesse pela área das finanças ou literacia financeira, uma vez que o conteúdo será frequentemente relacionado com estes temas.


O que oferecemos?

* Contrato full-time com remuneração compatível com a experiência e competências;
* Regime de trabalho híbrido;
* Seguro de Saúde;
* Folga no dia de aniversário;
* Oportunidade de integrar uma equipa dinâmica e criativa, com projetos inovadores e diversificados;
* Possibilidade de desenvolvimento e progressão na carreira.
#J-18808-Ljbffr

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