Detalhe da Oferta:
A Quinta de Marrocos, a 5 minutos do centro da Régua, procura um(a) Guia de Enoturismo / Host para integrar a equipa e proporcionar uma experiência memorável aos nossos visitantes, com foco no acolhimento, visitas guiadas e provas de vinhos.
Procuramos um perfil com excelente comunicação, sentido de hospitalidade e interesse genuíno pelo vinho e pelo Douro. Competências digitais e/ou comerciais serão valorizadas para quem tenha gosto e experiência nessas áreas.
Principais Funções
• Condução de visitas guiadas à Quinta (vinha/adega/espaços históricos).
• Realização de provas de vinhos e apresentação dos produtos.
• Acolhimento e acompanhamento de visitantes nacionais e internacionais.
• Apoio na organização e execução de programas sazonais e eventos (vindimas, grupos, experiências especiais).
• Apoio à loja da Quinta e atendimento ao cliente quando necessário.
• Em alguns programas com grupos e hóspedes, poderá ser necessário apoio pontual em hospitalidade (ex.: apoio simples em refeições/pequeno-almoço), em articulação com a equipa.
• Procuramos uma pessoa confortável num contexto de equipa pequena, com flexibilidade operacional em dias de maior procura.
Valorizado (opcional)
• Apoio à promoção digital (redes sociais, criação de conteúdo simples, resposta a mensagens).
• Apoio comercial (venda de vinhos, follow-up de visitantes/clientes, contactos com parceiros).
Nota: na época alta, a prioridade será a função de guia/host; nas restantes alturas, esta componente poderá ter maior peso.
Requisitos Obrigatórios
• Inglês obrigatório, com conforto para conduzir visita e prova.
• Viatura própria e autonomia de deslocação até à Quinta.
• Disponibilidade para fins de semana rotativos na época alta.
Muito valorizado
• Outras línguas (ex.: francês e/ou espanhol).
• Residência nas proximidades da Régua / Douro (fortemente preferencial).
Sazonalidade e Horários (importante)
• Época alta (abril a outubro): maior intensidade operacional, com trabalho ao fim de semana (rotativo). Em dias de maior procura, o horário poderá estender-se (incluindo, pontualmente, horário repartido), com organização de folgas.
• Época baixa (novembro a março): menor intensidade e foco em visitas, loja e acompanhamento de clientes.
Vínculo / Regime
Aceitamos várias opções de regime, a definir consoante o perfil e disponibilidade (ex.: full-time, sazonal, part-time, recibos verdes/contrato).
Candidatura
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