Função: Trainee em Gestão de Projetos e Transformação – Pessoas e Cultura
Estás à procura de uma experiência desafiante na área de Gestão de Projetos e Transformação Digital aplicada a Recursos Humanos?
Se és apaixonado por inovação, com gosto por trabalho colaborativo e projetos de transformação digital para a área de Pessoas e Cultura, aceita o desafio de inovar e começa a tua carreira connosco
Principais Responsabilidades
Apoiar projetos de transformação digital e organizacional na área de Pessoas e Cultura.
Colaborar na gestão de projetos, incluindo planeamento, acompanhamento de atividades, controlo de prazos e articulação com stakeholders internos.
Identificar oportunidades de melhoria, automatização e digitalização de processos.
Apoiar a implementação de soluções de Inteligência Artificial aplicadas a RH (ex.: automação de tarefas, apoio ao recrutamento, people analytics, reporting avançado).
Recolher, tratar e analisar dados para a produção de indicadores, dashboards e insights para suporte à tomada de decisão.
Participar na elaboração de relatórios, apresentações e documentação de projetos.
Apoiar a adoção das novas ferramentas e soluções junto dos utilizadores internos.
Perfil Pretendido
Licenciatura ou mestrado recente (ou em fase final) em Gestão, Gestão de Recursos Humanos, Engenharia, Sistemas de Informação, Tecnologias de Informação, Data Science ou áreas similares.
Interesse sólido por gestão de projetos, transformação digital e inovação na área de Pessoas e Cultura.
Forte apetência tecnológica e interesse pela aplicação prática de Inteligência Artificial e análise de dados em contextos organizacionais.
Conhecimentos de ferramentas digitais e de análise de dados (ex.: Excel avançado, Power BI, SQL ou similares).
Capacidade analítica, pensamento crítico e orientação para a resolução de problemas.
Bons conhecimentos de inglês.
Competências Comportamentais
Boa capacidade de comunicação e de trabalho em equipa.
Proatividade, autonomia e vontade de aprender.
Mentalidade analítica e orientada a dados.
Curiosidade tecnológica e abertura à inovação.
Capacidade de adaptação a contextos de mudança.
Organização, responsabilidade e atenção ao detalhe.
Candidata-te e participa na inovação
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