A Noesis Procura o Seguinte Perfil
Principais Tarefas e Responsabilidades:
* Monitorizar e gerir soluções de segurança como SIEM, EDR / XDR, firewalls, DLP, CASB, entre outras.
* Assegurar a manutenção preventiva e corretiva das plataformas de segurança.
* Implementar e rever políticas e regras de segurança, alinhadas com boas práticas e requisitos regulatórios.
* Apoiar na indução e formação de utilizadores e equipas técnicas para garantir a correta utilização das soluções.
* Participar na resposta a incidentes de segurança e na análise de eventos.
* Suportar e gerir soluções de ZTNA, promovendo uma abordagem Zero Trust na proteção de acessos e recursos.
* Colaborar com equipas de infraestrutura, redes e IAM para garantir uma visão integrada da segurança.
Requisitos
* Formação superior em Engenharia Informática, Redes, Cibersegurança ou áreas afins.
* Experiência em ambientes SOC ou funções similares de segurança operacional.
* Conhecimentos sólidos em:
* SIEM (ex: Google Secops, Sentinel, QRadar)
* EDR/XDR (ex: Defender for Endpoint, CrowdStrike)
* Soluções ZTNA e conceitos de Zero Trust (Zscaler)
* Firewalls, DLP, CASB, NAC, IDS / IPS
* Protocolos de rede e administração de sistemas (Windows/Linux)
* Capacidade de scripting (PowerShell, Python, Bash) para automação de tarefas.
* Familiaridade com práticas de gestão de identidades e acessos (IAM).
* Capacidade analítica e atenção ao detalhe
* Proatividade e orientação para resolução de problemas
* Boa comunicação e espírito colaborativo
* Compromisso com a melhoria contínua e inovação em segurança
Certificações Relevantes
Microsoft SC- 200 / SC- 300
CompTIA Security+
CySA+
CEH
OSCP
GIAC
Certificações em ZTNA / Zero Trust (ex: Palo Alto ZTNA, Forrester Zero Trust)
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.
Join us. Let's innovate together
Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.
Requisitos mínimos