Uma empresa de consultoria em recursos humanos apóia as empresas portuguesas na promoção e desenvolvimento dos seus colaboradores.
Missão
Integrar a equipa responsável pela gestão e organização de dados de referência é um desafio empolgante!
* Gerir e manter catálogos de dados de referência, garantindo a precisão e a consistência;
* Identificar e validar fontes de informação fidedignas, contribuindo para a melhoria contínua da qualidade dos dados;
* Colaborar com equipas operacionais e de negócio, promovendo a comunicação eficaz e o trabalho em equipe;
* Apoiar projetos de Data Governance, ajudando a estabelecer padrões e processos claros;
* Promover práticas consistentes de documentação e normalização da informação, garantindo a transparência e a rastreabilidade.
Requisitos
* Licenciatura em Gestão da Informação ou áreas relacionadas, como Ciência de Dados ou Engenharia de Software;
* Experiência anterior em funções ligadas à gestão de dados, demonstrando habilidades em análise e interpretação de dados;
* Bons conhecimentos de ferramentas Microsoft Office, especialmente Excel e PowerPoint;
* Capacidade de organização e atenção ao detalhe, habilidades essenciais para gerenciar catálogos de dados;
* Conhecimentos de bases de dados relacionais e noções básicas de SQL, permitindo uma compreensão profunda dos sistemas de dados;
* Boas competências de comunicação e trabalho em equipe, importantes para colaborar com diferentes departamentos.
Benefícios
* Integração num grupo sólido e dinâmico, onde todos trabalham juntos para alcançar os objetivos;
* Ambiente profissional que valoriza a inovação, a criatividade e a resolução de problemas;
* Regime de trabalho híbrido, oferecendo flexibilidade e equilíbrio entre a vida pessoal e profissional;
* Seguro de saúde e bem-estar, garantindo a proteção e o apoio aos funcionários;
* Pacote de benefícios atrativo, incluído aposentadoria, auxílio-alimentação e outros.