Buscamos Especialista em Melhoria de Processos de RH e Analytics para a equipa de People da NTT DATA Portugal.
A função tem como missão garantir que todas as decisões da companhia sejam suportadas por dados e análises, com foco nas seguintes responsabilidades:
* Analisar e mapear processos de People para identificar ineficiências e oportunidades de melhoria;
* Desenvolver e implementar novas práticas e tecnologias para otimizar fluxos e eficiência de processos, em colaboração com as equipas de People;
* Apoiar iniciativas de transformação digital dentro da equipa de People;
* Garantir conformidade com regulamentos legais e melhores práticas do setor;
* Fornecer formação e suporte às equipas de People para a adoção de novos processos;
* Desenvolver estratégias de People Analytics alinhadas com os objetivos de negócio da empresa;
* Criar relatórios, dashboards e visualizações de dados claros e concisos;
* Identificar métricas e KPIs de RH e monitorizar o seu impacto nos resultados do negócio;
* Comunicar eficazmente os resultados das análises e apresentar recomendações.
Requisitos:
* Formação superior em Gestão de Recursos Humanos ou similar;
* Experiência comprovada (mínimo 4 anos) em funções relacionadas com melhoria de processos de RH e People Analytics;
* Sólida compreensão dos processos e práticas de RH;
* Proficiência em ferramentas de análise de dados (Excel avançado) e plataformas de visualização de dados (PowerBI);
* Experiência com sistemas de informação de RH (Sucess Factors) e capacidade de extrair e manipular dados de diferentes fontes;
* Fortes competências analíticas e de resolução de problemas;
* Excelentes competências de comunicação verbal e escrita, incluindo a capacidade de apresentar informações complexas de forma clara e concisa;
* Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipa, com forte capacidade de organização e gestão de tempo;
* Orientação para resultados e foco na melhoria contínua.