Local de trabalho:Universidade de Aveiro, sem prejuízo de deslocações inerentes ao exercício das funções Entrada:imediata Tipo de contrato:contrato de trabalho a termo certo, tempo inteiro e em regime de exclusividadeDuração:12 meses Horário: 40 horas semanais, em regime de horários e turnos irregulares, de acordo com as necessidades editoriais Remuneração: de acordo com a experiência demonstrada Os seguintes requisitos são obrigatórios:Carteira de jornalistaDisponibilidade a tempo inteiro Carta de condução Fluência em português Facilidade de comunicação e de locução de rádio Jornalista - Descrição principal da funçãoFunções de pesquisa, recolha, seleção e tratamento de factos, notícias ou opiniões, através de texto, imagem e som, destinados à divulgação com fins informativos. A Ria é uma rádio universitária que integra profissionais a tempo inteiro, estudantes colaboradores e estagiários. Dedica-se à produção de conteúdos informativos e noticiosos sobre a atualidade da Universidade de Aveiro, da cidade e região de Aveiro, bem como do país. Desenvolve ainda programas e podcasts, produzindo conteúdos diários para o site e app mobile. Os jornalistas trabalham em texto, áudio e vídeo, podendo ser chamados a desempenhar outras funções compatíveis com a sua categoria profissional e qualificações, no âmbito da atividade editorial da rádio. Perfil valorizado Polivalência e interesse pelo acompanhamento da atualidade (política, social, económica, cultural, desportiva, entre outras) Criatividade, curiosidade, persistência, cultura geral e vontade de aprender Qualidade de voz e rapidez de escrita Flexibilidade para horários irregulares e capacidade de organização em contextos de trabalho com prazos apertados Conhecimento da realidade do Ensino Superior e do Associativismo Estudantil Conhecimento das novas gerações de jovens, dos seus interesses, desafios e causas Conhecimento da realidade da Universidade de Aveiro, da Associação Académica, da cidade e da região de Aveiro Processo de candidatura: Envio de currículo para até 25 de março de 2026 Valorizamos vídeo de apresentação de 1 minutoSerão selecionadas as melhores candidaturas para entrevista Valorizam-se candidaturas com links para trabalhos anteriores e portfólio