Detalhe da Oferta:
Principais funções/tarefas:
Requisitos: Domínio das ferramentas Microsoft office c/ excell avançado
Disponibilidade imediata
Funções e atribuições:
Executar todo o processo de encomendas de materiais, incluindo novos produtos e atualização de toda a informação respetiva.
• Gestão de Stocks/compras;
• Promover avaliação e qualificação da carteira de fornecedores da Ovarmat;
• Previsão de timings e custos financeiros na compra;
• Análise de necessidade de compra e tendências;
• Rentabilização do processo de compra;
• Gestão da conta corrente de encomendas a fornecedores;
• Controlo prazos de entregas e definição de prazos de entrega de produto por família/fornecedor;
• Otimização de custos de transporte na gestão de rotas a fornecedores;
• Análise de necessidades: stocks/encomendas;
• Encomendas a fornecedores, conforme procedimentos Ovarmat;
• Análise semanal encomendas;
• Definição e acompanhamento da metodologia de abertura de novos códigos produto;
• Definição preço e condições de venda;
• Encomendas clientes picking: cerâmica + comerciais externos + lojas;
• Análise de tendências de vendas vs. Compras: stock off, continuidade, volume vendas
• Validação de alterações preços produto;
• Tratamento de informação/preços para Produtos folheto/promocionais;
• Prestar informação para a elaboração de relatórios e acompanhamento de indicadores de gestão;
2. COMPETÊNCIAS
Saber - Saber
• Licenciatura ou 12 ano, ou equivalente;
• Domínio de técnicas de negociação e prospeção de mercado;
• Conhecimentos técnicos e legais associados à transação de bens e serviços intracomunitários e internacionais;
• Domínio de procedimentos de Gestão de lojas físicas e gestão de produto;
• Domínio de técnicas de vendas offline;
• Domínio língua estrangeira – inglês.
Saber-Fazer
• Capacidade de articulação e comunicação com todas as restantes áreas de atividade da Ovarmat;
• Capacidade de gestão de equipas e planos de ações;
• Capacidade de interpretação e análise de instruções e procedimentos inerentes ao desempenho da função;
• Capacidade de utilização de ferramentas informáticas na ótica do utilizador e da internet;
• Domínio de nível médio da ferramenta excell.
Saber – Ser – Estar
• Capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Capacidade de realização de trabalho autónomo;
• Espírito de rigor e exigência técnica;
• Espirito de liderança;
• Capacidade de análise e sentido crítico;
• Dever de sigilo
CV para
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