Local: APL – Administração do Porto de Lisboa, S.A.
A APL – Administração do Porto de Lisboa, SA, pretende reforçar o seu Serviço de Aprovisionamento e Armazém, admitindo para o seu quadro de pessoal um Fiel de Depósito (M/F).
Responsabilidades:
Exercício das funções genericamente previstas para a carreira de Fiel de Depósito, conforme descrito no Anexo III da Portaria *******, de 21 de dezembro, assinalando-se, em particular, as seguintes responsabilidades:
• Receção, armazenagem e subsequente distribuição interna dos materiais e equipamentos requisitados pelas diferentes unidades orgânicas da empresa;
• Gestão e controlo de stocks, comportando a conferência de entradas e saídas das mercadorias, o respetivo registo e adequada arrumação, acondicionamento e conservação;
• Recolha, triagem e entrega de correspondência, documentos internos e pequenas encomendas que circulam fisicamente entre os diferentes edifícios e instalações;
• Apoio na execução das várias ações promovidas no âmbito da Gestão da Frota automóvel;
• Execução de serviços externos diversificados, comportando deslocações a espaços comerciais e a oficinas para aquisição de bens/ou mercadorias;
• Colaboração em outras tarefas de natureza semelhante ou afim, no quadro das atribuições cometidas à Divisão de Logística Corporativa;
• Condução de viaturas ligeiras, assegurando pontualmente o transporte de membros dos órgãos de gestão, em horário normal de trabalho (08h*****h00).
Requisitos obrigatórios:
• Verificação cumulativa dos definidos no art.o 6.o do Decreto-Lei n.o ******, de 21 de outubro e no n.o 4 e seguintes da Portaria n.o *******, de 21 de dezembro;
• 12o ano de escolaridade;
• Domínio das aplicações informáticas de uso comum (MS Office);
• Carta de condução de veículos ligeiros (categoria B) há, pelo menos, 5 anos;
• Aptidão, robustez e agilidade físicas para execução de tarefas em contexto logístico;
• Domínio da língua portuguesa.
Requisitos preferenciais:
• Experiência prévia em funções similares de logística ou gestão de armazém;
• Certificação e/ou experiência comprovada na condução de equipamentos de elevação vertical;
• Formação profissional complementar relevante;
• Perfil operacional, com elevada capacidade de organização, discrição e facilidade de comunicação interpessoal.
Documentos necessários:
As candidaturas deverão ser formalizadas até dia 22 de maio, com a apresentação dos seguintes documentos:
• Curriculum Vitae detalhado, com a indicação dos períodos de experiência profissional relevante e especificação das respetivas datas de início e fim com dia, mês e ano;
• Carta de apresentação e motivação;
• Certificado de habilitações;
• Carta de condução;
• Certificados de formação nas áreas valorizáveis, com indicação da correspondente duração e/ou nível obtido.
A falta de qualquer requisito e/ou documento comprovativo do mesmo determina a exclusão da candidatura.