HR Manager
A Experis está a recrutar um(a) HR Manager para integrar a estrutura de uma multinacional em grande desenvolvimento e expansão no setor de IT.
Responsabilidades:
1. Criar e implementar novos processos e procedimentos estratégicos de RH, desde o recrutamento, acolhimento, formação, avaliação de desempenho e planos de carreira.
2. Promover programas de retenção e atração de talento.
3. Gerir transversalmente e globalmente diferentes áreas e subtemas dos recursos humanos, incluindo onboarding, employer branding e gestão de parceiros.
4. Promover um bom ambiente e a entreajuda na organização.
Requisitos:
1. Formação superior concluída em área relevante.
2. Experiência profissional mínima de cinco anos, preferencialmente no setor de IT.
3. Experiência no desenvolvimento de raiz de um departamento de RH.
4. Fluência em inglês e português.
5. Soft skills: espírito crítico, capacidade de análise de problemas, apresentação de soluções, assertividade, proatividade e resiliência.
#J-18808-Ljbffr