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Analista de controlo de gestão júnior

Lisboa
Isprox
Controlo de Gestão
Anunciada dia 5 março
Descrição

ISPROX - somos uma Consultora de Recursos Humanos especializada na captação de Talento para organizações empresariais. Temos o objetivo de selecionar talento para as empresas que melhor cuidam do valor humano e que mantêm o foco das suas politicas nas Pessoas. Estamos em todo o território nacional, para estarmos próximos dos nossos clientes e candidatos.

Descrição:

Procuramos um(a) Analista de Controlo de Gestão Júnior (m/f) para integrar a estrutura financeira de um sólido grupo no setor das infraestruturas tecnológicas e telecomunicações. Com sede na zona da Beloura (Sintra), o nosso cliente oferece uma oportunidade de desenvolvimento para um perfil que já tenha tido um primeiro contacto consolidado com o mercado de trabalho (2 a 3 anos) e que procure agora maior exposição ao negócio e aprendizagem contínua.

Funções:

Apoiar na monitorização da performance financeira e operacional da organização.

Colaborar na elaboração de relatórios de gestão e atualização de dashboards de KPIs.

Analisar desvios face ao orçamento e ajudar na identificação das causas.

Participar nos processos de fecho mensal e preparação de informação financeira.

Auxiliar na revisão de custos operacionais e apoio à orçamentação.

Interagir com as áreas operacionais para garantir a correção dos dados reportados.

Perfil:

Licenciatura em Gestão, Economia, Contabilidade ou áreas similares.

Experiência profissional entre 2 a 3 anos em funções de suporte financeiro ou controlo de gestão.

Domínio de Excel (fator eliminatório).

Valoriza-se conhecimento de ferramentas como Power BI ou softwares de gestão (ex: PHC).

Forte capacidade analítica, rigor e atenção ao detalhe.

Residência nas zonas de Sintra, Cascais ou Oeiras (preferencial pela proximidade à zona da Beloura).

Disponibilidade e proatividade para trabalhar numa equipa dinâmica.

Disponibilidade para modelo hibrido a definir, após integração e formação na função.

Oferece-se:

Remuneração compatível com o nível de experiência júnior (2-3 anos).

Integração numa empresa de referência e com ambiente tecnologicamente avançado.

Forte componente de aprendizagem e proximidade à tomada de decisão.

Estabilidade e oportunidade de progressão interna.

Local de trabalho numa zona de prestígio (Beloura).

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