Processo de Recursos Humanos: Análise e Desenvolvimento
O processo de recursos humanos é um componente fundamental para o sucesso de qualquer organização. Nesta posição, você será responsável por analisar e desenvolver processos de RH que atendam às necessidades da empresa.
1. Gestão de Pagamento: Você será responsável por garantir que todos os pagamentos sejam feitos corretamente e dentro do prazo estabelecido.
2. Controlo e Validacao: Verificar a precisão das rubricas salariais e garantir que todas as obrigações legais e fiscais sejam cumpridas.
3. Preparacao de Documentos: Preparar e submeter documentos fiscais e trabalhistas necessários para o funcionamento da empresa.
4. Monitorização de Alterações: Manter-se atualizado sobre alterações legais e contributivas que possam afetar os processos de RH.
Requisitos:
* Experiência em Funcoes de RH Operations;
* Conhecimento da legislação laboral e contributiva portuguesa;
* Domínio do software PRIMAVERA V10/Grupo Primavera (Cegid);
* Habilidade para trabalhar em equipe e relacionamento interpessoal;
Vantagens:
* Integração em uma consultora de excelência;
* Oportunidade de assumir um papel central nos processos de Recursos Humanos;
* Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
* Pacote remuneratório competitivo;
Se procura um desafio profissional onde a exigência e o rigor se encontram com a oportunidade de crescimento, envie sua candidatura com referência ao cargo Senior HR Operations.