Principais Responsabilidades: Coordenar e executar atividades deBAU (Business As Usual), incluíndo:melhoria contínuaanálises de releasesavaliação de impactosGerirtickets complexos (L3), pequenos projetos e pedidos não standard.Participar na definição e rollout de umnovo modelo de governancecom diferentes stakeholders.Contribuir ou liderariniciativas de melhoria do CSOD .Identificar necessidades de formação e realizarsessões de treino/refreshera administradores locais.Qualificações:Mínimo de 3 anos de experiência hands‐on com CSOD LMS .Experiência com CSOD (Cornerstone OnDemand)é uma mais-valia.Experiência emcontexto BAU (suporte contínuo e operação)é valorizada.Boa capacidade analítica, organização e comunicação com stakeholders.Perfil proativo e orientado à melhoria contínua.Inglês (B2 ou superior).#Affinidade – Criares relações de proximidade e empatia com colegas, clientes e candidatos (e não apenas com tecnologias, linguagens e plataformas). Espírito de equipa e boa disposição;#Ambição – Quereres fazer mais e melhor. Vontade de exceder expectativas e evoluir pessoal e profissionalmente;#Ação – Energia para fazer acontecer. Mostrares proatividade e capacidade de iniciativa;#Aprendizagem – Vontade de evoluir individual e coletivamente e tornares-te um expert no mercado tecnológico.A tua #LifetimeExperienceParticipar em projetos nacionais e internacionais numa empresa baseada em relacionamentos pessoais, na simplicidade e na eficiência, com uma ação disruptiva no mercado tecnológico;Aceder a um plano de carreira e formação personalizado e diretamente proporcional ao teu desempenho e interesse;Fazer parte de um ambiente acolhedor, de confiança, respeito e informalidade;Integrar as nossas Affinity Communities (de desporto, tecnologia, hobbies, etc.) e participar ativamente em projetos de responsabilidade social e ambiental;Tirar partido de um conjunto de benefícios, parcerias, descontos eventos e dinâmicas internas.#J-18808-Ljbffr