A Adecco Recruitment recruta Responsável de Gestão Industrial (m/f) para S.M. FeiraFunção:
Será o principal responsável pela gestão da área industrial da empresa, assegurando que os produtos sejam entregues aos clientes com a qualidade e nos prazos estabelecidos.Responsável pela gestão eficiente das despesas operacionais, elaboração e controlo do orçamento da fábrica, visando maximizar a rentabilidade e a sustentabilidade financeira das operações.Orienta iniciativas de crescimento, incluindo a exploração de novos mercados, o desenvolvimento de novos produtos e a implementação de projetos de inovação, para assegurar a competitividade e a expansão da empresa no mercado.Garante a interface eficaz da indústria com a estratégia global da organização, trabalhando em estreita colaboração com o CEO e outros diretores de área para alinhar os objetivos operacionais com os objetivos estratégicos da empresa.Acompanha a implementação de iniciativas de melhoria contínua nos processos produtivos, com objetivo de aumentar a eficiência, reduzir custos e melhorar a qualidade do produto.Responsável por assegurar a adoção de práticas sustentáveis e éticas na produção, alinhando as operações industriais com as políticas ambientais e sociais da empresa.Requisitos:
Formação Superior em Engenharia Mecânica e ou Engenharia e Gestão Industrial, ou outro similar;
Experiência entre 10 a 20 anos em funções similares (obrigatório);
Conhecimento do setor Petroquímico ou setor de resíduos (preferencial);
Conhecimentos linguísticos:
inglês, escrito e falado – conhecimento nível fluente (preferencial);
Conhecimento aprofundadode gestão industrial, incluindo produção, logística, manutenção, qualidade e segurança.Conhecimento em gestão financeira, incluindo planeamento operacional, análise de custos e gestão de investimentos.Capacidade de planeamento e execução estratégica, com experiência em alinhar operações industriais com estratégias de negócios.Experiência em práticas de gestão de projetos e ferramentas de melhoria contínua, como Lean Manufacturing, Six Sigma, entre outras.Compreensão das regulamentações ambientais e padrões de sustentabilidade aplicáveis à indústria.Liderança inspiradora, capaz de motivar equipas e promover uma cultura de excelência e inovação.Fortes capacidades de comunicação e relacionamento interpessoal, essenciais para a interação eficaz com o CEO, outros diretores e stakeholders;
Visão estratégica e capacidade analítica para interpretar tendências de mercado e adaptar as estratégias operacionais conforme necessário.Resiliência e flexibilidade para gerir desafios e mudanças no ambiente empresarial, mantendo o foco nos objetivos a longo prazo.Inovação e pensamento crítico, essenciais para impulsionar o desenvolvimento de novos projetos e para a tomada de decisões baseadas em dados.Oferta:
Contrato de Trabalho Sem Termo;
Progressão de carreira;
Remuneração compatível com a experiência demonstrada;
Seguro de Saúde e Segurode Vida;
Plano de Benefícios da Saúde e Bem-Estar;
Plano de Formação Contínua.