O Grupo MDS está a contratar para a função de Account Executive, para o escritório de Ourém, integrada na Direção de Redes. Responsabilidades da Função Gestão e acompanhamento da carteira de clientes; Dinamização comercial e prospeção ativa de novos clientes; Realização de tarefas administrativas no âmbito da mediação de seguros (alterações e atualizações de apólices; emissão de novas apólices); Apoio no preenchimento e gestão de participações de sinistros; Colaboração no funcionamento diário do escritório. Sobre ti Espírito de equipa e facilidade em criar relações de confiança; Capacidade de comunicar com clareza e atitude proativa; Gosto pela área comercial/vendas e orientação para os resultados; Capacidade de organização e atenção ao detalhe; Conhecimentos de ferramentas Microsoft, em particular Excel e PowerPoint; Familiaridade com plataformas e sistemas de seguradoras; Disponibilidade para trabalhar em regime 100% presencial e efetuar deslocações no âmbito da atividade comercial; Fluente em Português (obrigatório). Sobre Nós Nascemos em Portugal há 40 anos, desde então, a nossa determinação fez-nos sempre ir mais longe. Apostamos em especialização e conhecimento, numa rede internacional, em pessoas e em tecnologia. Inovamos, crescemos e tornamo-nos num grupo multinacional especialista em consultoria e gestão de seguros e riscos. Hoje estamos diretamente presentes em 11 países - Portugal, Brasil, Espanha, Angola, Moçambique, Suíça, Malta, Chipre, Chile, México e EUA – e atuamos em todo o mundo através da nossa participada Brokerslink, uma empresa global de corretagem que gere uma rede de brokers presente em 131 países. Fazemos parte do Grupo Ardonagh, um dos 20 maiores brokers a nível mundial, reforçando o nosso acesso a recursos em especialização, tecnologia, e capacidade de disponibilizar soluções inovadoras e os mais altos níveis de serviço aos nossos clientes em todo o mundo. O que Oferecemos Possibilidade de crescimento e evolução; Pacote salarial atrativo e de acordo com a experiência demonstrada; Formação contínua e relevante para o seu desenvolvimento; Ambiente de trabalho descontraído e colaborativo; Cultura organizacional centrada no respeito e na inovação. Igualdade de Oportunidades A MDS assegura que todas as candidaturas serão avaliadas de forma justa e imparcial, com base exclusivamente nas competências e no perfil do candidato/a, garantindo um processo de recrutamento isento de qualquer discriminação. #J-18808-Ljbffr