O objetivo principal é gerir, planejar e garantir a operação dos serviços regulares de transporte diariamente e a médio prazo.
As principais funções incluem:
* Gerir e planejar a operação dos serviços regulares e ocasionais;
* Fazer a gestão dos motoristas para assegurar a forma mais rentável possível do conjunto dos serviços a prestar diariamente;
* Realizar e adaptar a afetação dos motoristas e dos veículos nos serviços a realizar;
* Ajustar as informações comerciais, garantir o interface com a manutenção e sugerir e implementar eventuais modificações de serviço na oferta;
* Asssegurar que a informação no sistema de gestão de produção representa o estado real da operação;
* Analisar e propor melhorias sobre os desequilíbrios que se verificarem entre as necessidades da produção e os meios humanos.
Os requisitos incluem:
* Jovens recém licenciados em Engenharia, Economia, Gestão ou Geografia e Planeamento do Território;
* Fortes competências analíticas;
* Capacidade de organização e planeamento;
* Capacidade de trabalhar sob pressão.
Os benefícios incluem:
* Integração em empresa estável e integrada em grupo económico de grande dimensão;
* Possibilidade de progressão de carreira;
* Contrato sem termo;
* Seguro de saúde.